红酒十六年的日更（97）： 开人还是开刃？

红酒十六年的日更（97）： 开人还是开刃？

评价一个企业，投奔一个企业，看这一句话就足够了：‘’2016年1月至今，有18位核心高管离开万达，其中有不少高管的任职时间不满一年。

新乡胖东来，核心高管至今没赶走一个，也没干掉一个。一般的主管年薪30万，店长年薪50万，店长以上高管年薪百万，房、车由胖东来出资。

一个老板团结不了高管，团结不了团队，只拿开人来树立威信——名声都被开臭了，还谈什么发展？只能疲于应付各类反制和制裁。

周恩来总理，每逢遇到任何困难，总给毛主席汇报说：主席，是我的工作没做好，我来承担一切责任。而华为的任正非更是自己签署文件自罚100万……正人先正己，不是高管的问题，那就由老板出来承担，出来检讨——这不很好吗？这只会增加号召力和企业向心力。