【经营管理】:龙德龙传人
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欲作龙传人,先须具龙德。
所谓的学习,其目的是要学生,生起生生不息的龙德。
有了这龙德之后,自生智慧,自能发起。凭借着在这之中与师友们的互动,这就不光只有是知识量的积累,更重要的是…还有智慧度的煅炼。
知识,有体系,而足以变得宏博。
智慧,靠熏变。除了由外的互动之熏,还要佐以从内的念头流转的鉴照。如此内外交相淬,真金,就这么出来了,纯度九九九。这是真煅炼。
在知识与智慧的交融之后,旋动力就会发起。不仅可以转自,也可以旋彼。
因此,由知识点的切入,对促使知识量的增多。这是第一段功夫。
再经由反刍与互动,由此可觑吸收力及消化度。这是第二段功夫。
也因此,逢疑,经百思不解后的提,这往往就会是…大哉问了。凡是涵有〝大〞气的提问气质的,这种提问,都会利益一切人。包涵学学的人,还有学教的人,更有教学的人。
最后,可以确认,知识区间的框架,智慧区间的联动,都可以由【分享、互动、内省、益人彼】的过程当中,逐渐明鉴到…存在于自身生命中的龙德…是否日益完备。这点自我觉察,以及关照彼人,冀以为彼兴益利,莫不可由【分享、互动、内省、益人彼】当中来。
龙德之生起,此乃第一要!
于是,我便这么问自己…
我在【分享】时,我有没有鉴照我自己的这个【分享】,符不符合龙德之萌→生→健→合天?
我在【互动】时,我有没有鉴照我自己的这个【互动】,符不符合龙德之萌→生→健→合天?
我在【内省】时,我有没有鉴照我自己的这个【内省】,符不符合龙德之萌→生→健→合天?
我在【益人彼】时,我有没有鉴照我自己的这个【益人彼】,符不符合龙德之萌→生→健→合天?
一、没的话,龙德哪能生起?
二、有的话,那么:
鉴照力达到几分?
而又是符龙德的:萌、生、健、合天的哪一阶?
之后,又该怎么加把劲、加怎样的劲,才能再升阶?
嗯,趁周末,好好來參究…