2021-04-08
2021-04-08 本文已影响0人
一位老大爷
月度考核分为,业务考核,通常占比为70%以上
其他考核,态度等,占比30的以内
例行月会,周会,每个人做汇报
汇报上个时间段做的事情,完成情况,对比情况,数据变化原因,针对数据变化原因,做哪些调整
汇报下个时间段要做的事情,哪些指标目标,指标目标对应采取的动作
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其他考核,态度等,占比30的以内
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