IDP-L5学习心得

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一、目标的意义

二、目标清晰化三步骤

三、学习心得

1.认知：主动将那些[不得不完成]的工作赋予价值，换一个视角，将外驱目标转化为内驱目标，就会发现新的可能性。

2.行动：发现自己跟案例中郑桐工作方式很相似，领到一个新任务，没有深入思考就着手完成，结果可想而知。当被安排一个新任务，就需要问清楚再着手做，目标再定义-目标评估-目标拆解，记住两个清单（3W问题清单、风险资源问题清单），这样思考问题才能更加全面系统，而不是想到什么就做什么。