佩彤の知识分享@三节课运营p1

2017-12-20  本文已影响0人  佩彤

作为一名运营人,在未来的职业发展应该做好规划:包括短期目标、中期目标、长期目标,当然这要根据实际情况而定。

运营人的职业发展应该是动态的,围绕内容活动用户运营展开,给自己设立一个目标,未来三年之内要成为运营的哪个程度的人士,p1~p5,也要有目标地提高自己的硬软实力,着重在于数据分析,策划文案,落地活动,推广营销等等。

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这是我特别喜欢的一张图 总结了运营人的职业发展应该具备的各种技能和素质!

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