为什么我们找不到工作（一）

“劳动最光荣！人可不能不劳动啊！”

近日，我和奶奶闲话家常，她是50年代的人，那一个时代留给她的底色就是吃苦耐劳，她到退休年龄之后，还热爱着劳动，到处打听村里有没有打零工的，帮私人老板果园浇水施肥，帮嫁女娶媳人家打下手，只要她还能干得动，她就要支棱着去。

她对我跟她抱怨的工作难找很不理解。

“我们当时没文化，去厂里做工人也行啊，你还是大学生，去做办公室肯定没问题。”我奶奶很是笃定地拍胸口讲。

我苦笑的扯了扯嘴角。

奶奶，时代变了呀。

厂里的工作也不好找啊。

今年2月份，深圳电子厂的招工短视频就刷爆了某音，“86年以上的可以走了啊”厂里也只要年轻劳动力，哪怕脱下孔乙己的长衫进了厂里，也很难逃离剥削的命运。

马克思的《资本论》里早已写道，资本的积累是通过剥削剩余劳动力而获得的。

我出生在南方，读书也在南方，大大小小的厂子每年寒暑假就会招假期工，我刚开始就是兴致勃勃的报名，当我进入做了一个星期，我就深刻意识到，还是读书好啊。

工厂一般由几条流水线组成一个车间，流水线有产品的几个组装构成，打螺丝、拼接、电焊、检测、打包。基本上，不需要任何技术，只要有正常人的理解力和体力就能胜任这个流水线工作。

就拿打螺丝为例子，流水线的按钮一开启，履带上成批的半成品就开始流向操作位置，然后坐在这里的工人就要马上拿起电动螺丝刀将螺丝一个个打上去，履带速度越快，打螺丝的速度就要越快，如果一天要出的货量很多，那么休息的时间就会被压缩。大部分工厂为了提高生产积极性，会选择计件的方式，做的多就会赚得多。

说是多劳多得，其实也是赤裸裸的压榨，计件的螺丝可能只有几厘一个，除非你是永动机，能够几小时不休息，手不酸，一直打才会做的件多。

我以前暑假工呆的一个生产车间的流水线，一组工人每天做十几个小时，一个月完成了工厂所需要三个月的量，每个人工资上万，但钱到手后，九个人纷纷离职，原因是受不了一个月不能休息长期工作。

我们不是人型机器。

在工厂里工作是不需要多余的创造思维的，只要你按照规定计划完成劳动工作就行，手动，脑子可以不动。很多在厂里工作的年轻人，一般都是带着耳机听着歌就开始上操作线，眼睛无神没有聚焦的看着那一个个从流水线流过来的半成品，手上丝毫不停歇的打螺丝，就这样，一天就过去了。

工厂也不是旱涝保收，之前的原因，很多订单缩减，有的工厂甚至是停工半月，开工半月。在一些黑心小工厂，甚至是不会给员工签劳动合同和买社保的。

工人的收入来源，完完全全被工厂老板拿捏着。

这样的工厂，有哪个年轻人愿意去呢？

未完待续

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