领导给我安排了与工作无关的事情，如何处理？

除了自己负责的任务外，领导还会安排一些和自身工作无关，如何处理？

首先要看这是公事还是私事？有没有触犯红线？

如果是一些私事，都是和领导相关的，有些是跑腿赶任务的活。

其实，这是一个机会。什么机会？让领导亲近你，认可你，甚至是提拔你的机会！工作上的事情，你干的再多，再好，是否得到提拔，重用，这个不好说。但是你跟领导关系好，领导是愿意给更多关注，和资源的倾斜的。

说一个身边的事情：

小A兢兢业业，单位的事情干的都很好，干完就下班。

小B单位的事情干的一般，但是领导交代给他的事情，他宁愿把公事先放下，也要先竭力完成。

选拔经理的时候，很不出意外的，小A落选了，工作能力一般的小B做了小A的经理。

为什么？其实工作就是人情世故，你干好了自己的事情，但是你没有跟人发生链接，工作不会成就你，但是人会成就你。少做人与机器链接的工作，多做人与人链接的工作。所以，领导让你做额外的事情，特别是私事，哪怕是表演，你都要展现自己很卖力！留一个印象分。