阶段总结_2019.5

2019-05-20  本文已影响0人  DoerU

从2月以来,基本每天 11:00 -12:00 下班,偶尔凌晨。人说让一个人无法成长有两个办法,一是让她闲,而是让她忙。没有总结就没有成长。

工作不到一年,工作中暴露了很多的问题待完善。

1. 结果反馈

上线通知、事故通知同等对待。

有上线通知才有产出并让运营配合执行;

出现事故,需要及时评估影响范围、应对方案和信息同步,变主动为被动;

2. 项目管理

目标导向(5.30 上线),最长路径优化,借助项目成员力量共同完成目标,执行力;

3. 规则制定与执行力

合理规则,自己制定的,自己推动,带头示范。

4. 合作与分工

深切感受,做数据产品心态要开放,与人合作(RD、产品、运营、策略、销售)(法务、内控)一同完成产品。

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