成长的途径

人具的惰性与生俱来，在工作中这种现象尤为明显。谁都不愿意多干活，喜欢漫无目的跟人侃大山，舒舒服服歇着什么都不干也行。难道他们不知道像这样混日子是不可能提升工作能力的吗？为什么他们会有这样种心理呢？原因很简单：看不见，不知道。

没有用长远的眼光去评判眼前的事情是否有价值。没有静下心来回顾反省，哪怕其中的一天能够醒悟过来，这些打发时间的事情是在消耗生命，那也是难得的。如果在心里始终有这种意识，那么眼睛就能看得见问题，分得清是非。那就会警醒，是不是自己做出一些调整，主动地找一些更有价值的工作去做。慢慢寻求突破，做出改变，总有一天能够甩掉这些惰性，步入正轨。

在温室里的花朵生长很快，但是经不起风吹雨打。在工作中也一样，如果只是干一些没有难度的事情，不敢啃硬骨头，与人打交道，也不敢较真，那是得不到成长的。

如果你跟他说，按照特定的方法去做事情能够得到能力的提升，那他有可能会感兴趣。但是当真正的遇到困难的时候，他就会打退堂鼓。因为在眼前他已经感到难受了，至于成长不成长，那是以后的事情。

成长的路径不可能一帆风顺，但是一定要记住，成长的方向不能变，那就是要去做困难的事情。可以一点一点的慢慢拱，每天去挑战一点自己不愿意做的事情。日积月累之后就会发现自己已经慢慢提升了工作能力。

只要稍加思考判断，成长的途径就能够很清晰的摆在面前。日拱一卒，坚持不懈地去做。大体上说，有付出是有回报的。如果感受不到回报，那说明付出的还不够，那就继续去做。但是永远要记住一点：如果躺平了，什么都不做，那是一点希望也没有。