《能力陷阱》读书心得

读书有益，凤凰花开。

世界上唯一不变的事，一直在改变。

《能力陷阱》读书心得

你是否每天做相同的事？每天沉浸在自我感觉良好又认真努力的样子？每天工作都遵循着轻而易举的流程？但是一季一年都没有多大起色，三年五年依然没有升职加薪……或许是落入了“能力陷阱”。

每个人工作中都习惯做擅长的事，那种成就感无路伦比，能让自己的价值感配对，好像自带光芒。对于不常做的事，往往忽略掉，不去做不去思考。这种能力陷阱容易专注一个方面，而其他方面一筹莫展。

《能力陷阱》读书心得

我有一个特别优秀的领导，她德智双全，能力超群，总是能够顾全大局，蒸蒸日上。具有领导者的特征：

1.像桥梁一样连接不同的人与组织。

2.具有远见特质。

3.提升影响力。

4.提升领袖气质。

我曾经给自己定了年目标：第一年需要认知整个科室的流程化；第二年熟知各科室的连接关系；第三年对团队的管理思维整合。当初自信满满的或许不是自己，而是眼前的领导，总能令我刮目相看。崇敬而幸运，敬佩而投入。

经过几年的积累，并没有如自己想象得那么进步，仿佛落入了自己的圈套。直到听到这本书，才意识到自己的问题，不仅仅是停留在时间的层面，更重要的是思维方式不改变。

自己的结只有自己解开，无人可进。若是有人指出，再好不过的事。其实大多数问题出在脑子里，能够懂得无知便是动力。

越学习越无知，越来越认真。