有系统的企业叫投资，没系统的企业叫投机

一家优秀的企业拥有五张表，价值百万！

第一张：量化工作及岗位职责的工作分析表；

第二张：驱动员工提升工作效率的绩效考核表；

第三张：各岗位薪酬管理表，包括奖励，工资，提成，奖金，分红等；

第四张：给员工希望的晋升标准表；

第五张：高管目标责任书、人才引进说明书！

所有的管理最终都要落实到表单上！