成长离不开分享

进入Glax的成长群一段时间了，几乎每天都只是默默查看历史消息，也从不出来发声；最近Glax更新了一篇《一则重要通知》推文，对微信群动了下刀，出于对个人成长的渴望，我进了“成长加速群”。与此同时，舍友也看到了这篇推文，问我是否进了这个群，不久后我便发现她也进群了。

看似如此一件正常的小事，却在我这两天的内心激起了斗争。一方面患得患失着：这个优质的资源是我介绍给她的，她也进了群会不会成长得比我快？一方面克制着自己：这种想法太自私了，为什么不能一起好好成长？从小便害怕分享，但我小心翼翼地将自己知道的东西藏着掖着时也经历了很多的失去。于是决定趁这个机会去剖析并正面看待分享这件事。

为什么我不愿意分享，一是担心他人轻易吸收我的劳动成果获得比我更大的效益，换句话说就是害怕展现自己的无知无能。二是在意他人的评价，认为自己的观点过于肤浅让人笑话。我们经常有一种误解，觉得我要分享我就应该是一个专家，或者在某方面很厉害。因为这个原因总把自己定位在观众席上，看别人的精彩人生。而真正走上舞台的人知道，我要讲的是我设定的内容，我要分享什么取决于我自己的选题、架构和内容。我不一定需要比别人强才能分享，而是我对什么事情有感悟，能够提炼和组织，拿出来别人感兴趣的内容就可以了。

如果不懂分享会给我们带来什么影响？小时候不懂分享或许没什么很大意义的损失，但身处当下这个共享时代，共享经济和知识共享日益强大，资源共享让社会一起进步，个人再学不会分享只会让自己与社会脱轨。一会影响人际关系的质量。斤斤计较不愿分享自己的感情，就算有人诚心诚意地待你好也终究会被你的自私拒之千里，连与朋友的感情都维持不好又怎样建立友好的人脉圈子？二会局限个人成长。你不去分享自己的资源的同时，就是在堵塞自己获取资源来成长的重要路径；比如做数学题时，你不愿意去和别人探讨自己的解题思路，意味着你也会失去一个去学习其他人解题思路的机会，而学好数学的优势就在于灵活掌握各种解题思路。三给你的情绪和思维带来负面影响。你拿到一个优质资源，但总在患得患失怕被别人发现这个资源，不仅使情绪处于压力的消极状态而且也无法让自己高效地消化这个优质资源。

当然，正确的分享打开方式也不容忽视。其一，不能在获得一个信息或灵感后便急于分享，而要先内化再分享，这种高质量的分享才是真正意义的成长。其二，也不是提倡要分享自己的全部，人生会有很多事要自己去选择是否要和别人分享自己的资源。其三，放下功利性的分享，这种分享本质上还是自私；你分享了却觉得自己吃亏了，但回报可能现在没有不代表以后都不会出现，苟且于眼前的功利便只能自私地活着。

以前我一直认为一个人可以走得很快，但我不知道一群人可以走得更远。Glax的成长群便是一群人在走更远的成长之路。学会分享是接受加速成长的第一步，主动去分享便是一种有效的输出方式，进而把分享出去的知识真正内化为个人能力的一部分，不仅帮助自己清晰理顺了思路而且获得了和他人交换思想的机会，他人的思想与自我思想在大脑中相互碰撞磨合，像百家争鸣一样，产生了更多的思维成长空间。

那要怎样试着去分享？可以从最基本的物质分享开始，或和身边的人聊聊一些自己解不开的思维乱圈、最近发生的让你有感触的事情、刚看的一部电影一本书等，或公开性的写作（比如“简书”app），刚好有机会的话也可以来一场ppt主题演讲。途径可以有很多，但最主要的是要在有观众的地方发声，给自己接受外来思想碰撞的机会。

想清对分享的认知后，我尝试从内心上真正地慢慢地去接受“分享”，主动和舍友去交流探讨加入成长群的想法，慢慢地接触了更多彼此的思想，这种感觉你会发现是很充实很兴奋很喜悦的。今后可以和志同道合的人一起成长一起分享，何乐而不为呢？