00后老板招聘00后员工

因为自己淋过雨就要学会为别人撑伞，这届小老板真是太好了。

00后老板招聘00后，工作双休，不要内卷，工资够花就行。零零后的少爷小姐们都开公司了，整顿行业也只有靠他们了。

前一段听说过这样一段话，70后的员工，只要给钱就行，80后的员工，只要不伤害自尊就能好好工作，90后的员工，你要告诉他们为什么工作？现在又出来了一个佛系的零零后找工作必须要双休，占据了招聘会的主力。

觉得现在的孩子越来越有想法有思想，知道行业会越来越卷，能找到自己喜欢的就行，钱多钱少无所谓。

这么有底气也是因为没有受过贫穷的苦，在职场的人大多都感受到委屈，无奈和辛酸，可就是狠不下心去辞掉工作。因为家里的柴米油盐还需要你去支撑，一地鸡毛的生活也需要你继续努力。

在我眼里00后还是一个孩子，有这么大的资本去开公司也是因为家里人的背景。可以提出不在意工资多少，就是因为有经济基础让你可以去做想做的事。

现在各行各业都很累很内卷，努力拼搏的人也很多，不给自己那么大的压力真的挺好。也希望我们这些久经职场的人，心已疲惫的人能学会孩子们这份淡定与轻松，不把自己压得那么累，更好地适应明天的生活。