生活赋予我们很多责任，并且都是义不容辞的。

在父母面前做好儿女，以报答养育之恩；
在领导面前做好干将，以报答知遇之恩；
在孩子面前做好榜样，以完成传承之责......

所以，一天当中，亲情、友情、工作、家庭......很多事情等着我们处理。安排与沟通稍有不顺，很可能导致一些困扰缠身，让情绪陷入低落或纠结的状态。在此回顾并记录点滴经验，以备日后常自省吾身。

“同时做到”并非不可能

这一点是首先应该有的意识。很多时候会觉得，我今天有那么多事情，怎么可能还有时间去干这个呢！
于是，让这个意识控制自己很多年，并慢慢形成习惯，结果事情一多，或者这一天要面对的事件类别超过承受范围或习惯领域，就会显得心烦意乱、状况百出。

如果我们记得那句“时间就像海绵里的水，只要挤挤总是有的”。就会把很多事情的安排的合理而有序，就会自然聚焦于“如何安排才能同时做到”，而不是“不可能”的诸多理由，所以简单说，这就是意识问题。

意识管理

个人认为“意识”是需要管理的。任何习惯只要肆意地听之任之，包括自满，对于个人成长来说，都是极其可怕的现象。毕竟天外有天人外有人。

现在听到越来越多关于“自我察觉”之类的习惯，显然这是人类发展到现在这个阶段，很重要的一种能力，只要不是“自以为是”，能够真正的做到察觉自我，将是自己真正成长进步的开始。

简单的理解“意识”的自我管理，我的理解是——
打开自我设限，不用已知来固执判断，并轻易下结论，同时，适度反问自己“事情真的就是这样吗；是否还有我不了解的呢”。给自己留一个扩大可能性的空间。

时间管理

时间是最宝贵也是最有限，但又是很公平的资源。管理时间是一种能力，这建立在意识管理之上，如果做到划分得当，自然会成为时间的掌控者，而不是总是被动的被催促。很早学过“时间管理四象限”这个时间管理工具，曾经并没能很好的运用，当有一天发现，这是一个可以让自己有效的把事件划分类别的好工具时，它开始在我的生命中产生作用。

时间管理四象限

所以时间管理是有方法可用的，关键在于，好的工具是否在运用，运用时遇到的纠结是否先学会划分“急重缓轻”。然后用“日行事例”来每日规划次日事务。时间被有效的划分，自然就会有“盈余”。

学会舍弃

“时间管理”中提到“遇到纠结是否先划分急重缓轻”的问题。这应该是一门“舍弃”的学问。需要我们用很长的时间来体验并找到适合自己的答案。就像“断舍离”一样，只有舍弃一些时间和空间、甚至没必要、不值得的人际关系，才能腾出时间和精力来做重要或紧急的事情。这是每个人的生命功课，需要我们不断地用建立和完善的价值观来做区分，并且承受其中的苦与乐、悲与喜。

学会舍弃自然会有效地助力“同时做到”！

嘉许自己

这一步更重要。用结果来验证，之后嘉许自己做的好的，并且合适的地方。这里需要区分与“盲目自信”或“偏执理解”。

也许自幼养成的“怕出错”的习惯，很多时候已经习惯挑剔自己。我的一位人生导师曾经给予我成长最大的贡献就是告诉我“你值得拥有”，让我学会培养自己的“资格”感。

共赢意识培养

最后，“共赢”的意识是我认为凡事可以“同时做到”的一个需要考虑的因素。无论在事情急重缓轻的选择上，还是在舍弃与留存中的决定，都需要“共赢”作为前提。
不可毫无保留的付出，一定是自己可以承受的范围；
不可不遗余力的付出，一定是对方有意愿接收的范围；
不是不断的付出，而是何时该收手是恰当的；
不是一味的消耗，而是现在的付出是否是推动成果的......

所以，共赢不仅仅是格局的问题，同样是关于“付出”的学问。能够付出是一种福气，懂得付出才是一种智慧。没有成效的付出消耗的一定是多方资源，更没办法支持我们不断的“同时做到”，充其量就是很费力的“同时做”而已。

人生之旅丰富而精彩，处处充满激情与挑战，锻炼自己“同时做到”，不枉此生来人间一回。

和谐最大的受益者不是别人，是自己