职场禁忌

今天带一个新人接手新project，全程尬聊。每当我说话思路顺畅，正准备接着往下说的时候，她就开始插入自己的表达进来了，几次打断我正在进行的话题，打断我的思路。几次下来搞得我都有点崩溃了，有几次都不知道自己说哪里去了，而她却笑着说，看，连你自己的搞不清楚了！到后来，我就索性说一句就停下来，等她问完她所有的十万个为什么再接着说。一下午下来，口干舌燥，还严重怀疑传授效果。

真是活久见！ 这样沟通真是累死人，一下午带了2个新人，第一个沟通起来就很顺畅，不管什么问题，对方都会认证听，最后再提出自己的疑问。最重要的是问的问题看得出来都是经过思考的。这样即使对方在我说完一遍后没听懂，我也很乐意心平气和的跟她再复述一遍问题要点，但是第二位老是打断我话的同事实在让我喜欢不起来，每次说完一句话就急着问一些无脑的问题，让我心里只想抓狂，就想沟通完这次再也不要有第二次交流了。老是打断别人，对同事起码的尊重都没有，几次下来，别人心里原本想授人以鱼的激情都消失殆尽。

所以，身在职场，谦虚的姿态是第一位的。学会倾听，而不是一直抢着说话表达自己的观点。这几次带新人让我深深体会到倾听在沟通中的重要性。自己以后也要避免犯这样的错误，面对老前辈，态度诚恳，奉上耳朵，问问题经过大脑，深思熟虑，让别人省力，也是在职场积累良好人脉了。