新媒体运营小白必看|新媒体运营必备的面试技能

其实新媒体运营很简单，你信吗？
我从零基础转行到新媒体运营，两个月的时间成功转行，我面试了几十家的公司，最后终于找到了最适合自己的公司。

一次偶然了解到了新媒体运营这个岗位，非常感兴趣。于是就开始了我的转行之路。从开始连新媒体运营是什么都不知道，到现在转行成功。我将我的一些经验写下来，希望能帮助你。

如果你在面试前能做好以下准备，基本上就能万无一失。

1. 针对岗位需求撰写简历
2. 了解公司简单背景文化
3. 掌握相关技能并有自己的作品集

针对岗位撰写简历

面试前你需要看公司岗位需要基本的能力，有哪些关键词。然后再根据这些关键词来撰写，当然不是让你造假。只是让你做一些稍微的美化。就像下图的工作要求。

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那么你该怎么样去针对这些要求去写你的简历呢，这样吗？

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你觉得还行吗？但我告诉你这是错误的！虽然这份简历看起来没有什么问题，但是很多细节上关键词可以优化，可以匹配上岗位要求的关键词进行优化。
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同样的工作经验，优化后给HR的感官是不一样的，第一份简历看起来和要求并不是那么的匹配，但是经过优化后。给人的感觉就像这份工作是为你量身定做的。

了解公司简单背景文化

经过上面优化投递成功后，接下来就到了面试环节，如果在面试官问你问题。比如：你所认为的新媒体运营是什么样的？

如果面试前没有好好了解的公司文化。那你可能说一堆理论给面试官听。但你要知道，有些面试官自己都不专业。往往是听不懂你的理论的。

但你了解了公司的产品、背景文化、账号运营的规律后。再来回答问题，就可以把这些理论套在公司产品上进行讲解。这样能让面试官更理解一点，同时也让面试官觉得你很重视这次面试，是做好了准备的。这样能大大提升你的通过率。

掌握相关技能并有自己的作品集

光是面试用口头语言来说服面试官给你通过，还是不够。如果你能拿出自己运营账号的数据，以前相同类型的文章。引流的成功案例给面试官看。那么就能让面试官相信，你是非常适合，也能够胜任这份工作的。

如果你在面试前能准备好以上这些，你的面试相信会非常顺利。加油吧，运营人！