毕业生选择职业的八条标准

很快就到了一年一度的大学生毕业季，如何找到适合毕业生的企业，今天看到了如下的八条标准：

这八条标准是：

第一，不在于企业是否是世界500强、国企，而在于如果你有再一次选择工作的机会时，此次的工作经历是否能为你的履历加分。

第二，不在于工作是否会教给你圆融的处世方式，而在于有一个相对简单的人际关系可以让你专心去做事。

第三，不在于能让你立刻赚到很多钱，而在于能让你学到可以赚钱的过硬本领。

第四，不在于是否经常有出国接受教育的机会，而在于你接受的培训是否能让你锻炼优势，或者能帮助你弥补致命的短板。

第五，不在于你是否会犯错，而在于能教会你下一次不再犯同样的错。

第六，不在于工作环境是否足够奢华，而在于工作氛围是否让你舒服，是否能让你感觉到应有的尊重以及心灵的自由。

第七，不在于这份工作本身是否趣味无穷，而在于它是否能让你感受到工作激情并勇于向未知挑战。

第八，不在于你能通过这份工作结识多少达官贵族，而在于通过这份工作你是否能积累工作人脉，并学会与人打交道的方式。