总有人指使我做这做那,甚至提出无理的要求,怎么办?
2019-03-24 本文已影响0人
王心傲
我是一个新职工,刚去公司上班,那些老员工就指使我做这个,做那个,怎么办?
老公天天什么也不做,让我端茶倒水,跑前跑后,怎么办?
出于好心帮助了朋友,朋友却缠上了我一样,一点小事都来找我,怎么办?
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……如果这些问题你都有,那很好,接下来我会从三个方面给你详细讲一讲。
登门槛效应
我在讲领导力的时候,讲到过这个。你会发现很多领导他们为了让新员工听话,多干活,是很有一套的。
比如刚开始他们会让你帮忙倒杯水,举手之劳,可能你很容易就接受了,然后再让你去他办公室一趟,然后让你坐下,然后给到你一个文件,让你帮忙整理……然后慢慢的得寸进尺,开始抛给你一些无理的要求。
这个呢就是登门槛效应,先从举手之劳的一些小事做起,一步步让你答应他的要求,让你习惯,一旦你习惯了,下次再摆脱你什么事的时候,你即便想拒绝,也不知道如何拒绝了。
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识别陷阱
我上面讲了登门槛效应对吧,也给学员讲过得寸进尺策略,那么可能你以前觉得没什么,但是现在,如果你发现周围总是有人麻烦你,请你帮忙,或是有意没意的让你做点小事,那就要注意了!
你可能是正在掉进别人的陷阱!
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破局
现在回顾一下自己,在你的生活或者工作中,有没有这样的陷阱?你是不是也在为不知道如何拒绝烦恼?
如果有,也不要害怕,接下来我就教你简单一招,就可以轻松破局,那就是——条件置换。
我举个例子,比如对方让你帮他整理文件,这个文件是你分外的事,你不想答应,但是若拒绝掉,对方和周围人可能会觉得你很小气,很不乐意帮忙……这该怎么办呢?
你可以直接跟他说:嗯,不过我正想出去买杯咖啡来,这样吧,你把文件放这里,你帮我带杯咖啡。
看到没,这就是条件置换,既然他要麻烦你,你也让他有所付出。这样便可以跳出“被操控”的怪圈。