7月26~8月29日工作重点

1、2018年1月到8月收入明细发给舒妈

2、通知家长退费，通知家长报名

3、员工信息采集表（电话，在职情况：正常或非正常）

4、1~8月员工社保缴费个人明细

5、完善预算报表