人际交往准则：人一定要区分亲疏远近

很多人位置不高，手里也没啥资源，做事却特别强调公平，为了公平可以把亲近的人推到一边，帮忙的时候也一视同仁，时间长了才意识到自己成了孤家寡人，这就是被网络舆论带偏的表现。

大家可以看看网络上嚷嚷公平的是哪些人，据我观察，基本是没钱、没权、没人脉，情商低又不满足现状的人，他们索要公平符合自身利益，因为他们什么都没有，也没对别人付出，要是别人不讲亲疏远近，他们就能白嫖。但人和人是不一样的，对于有人脉的人，别人对你好，你就该对别人好，帮亲不帮理才能平衡利益，追求公平是好事，但过分追求公平容易陷入孤立无援的境地。

这个逻辑很简单：我在你身上花了时间和金钱，有感情又有利益，结果你办事的时候把我当陌生人，那我的投入岂不是全部打了水漂。

我之前讲过，人际关系是价值交换和情感互换的总和，哪怕是亲生父母，人家也要回报，只是穷人要金钱回报，富人要感情回报，如果你对待亲近之人跟对待陌生人一样，那人家投入越多，亏损越大，还不如从一开始就不投入，跟你当陌生人。

有句话叫肥水不流外人田，这是有道理的，根据亲疏远近决定资源的分配是最高效的处世方式，因为亲近之人存在信任，信任降低了沟通成本和执行成本。

你跟不熟悉人的谈事，光是推拉扯皮都要很久，谈好了也得监督他，如果存在信任，上述步骤都能省掉，所以于情于理，对自己人上心都是应该的。

大佬的人脉都要划分圈层，最核心的圈层是亲人、兄弟、战友、干爹这种，那可以确定是自己人；

外面一层是朋友、同学、合伙人之类的，就算不确定是自己人，也有优待价值；

再往外是同事、客户、群友之类的；最后才是陌生人、仇人。

大家的资源都是从核心圈层往外分，关系越亲近，我对你越上心，我对你越上心，关系越亲近，最后成了生死之交，所以给自己人优待是良性循环。

综上，不分亲疏远近是对自己人的不公平，比如我要投一个项目，一边是自己人，一边是陌生人，我肯定投给自己人；

甲方招标，几家公司都符合要求，甲方肯定把项目给熟悉的人，这样做并不代表有勾兑，很多时候纯粹就是风控，因为做任何事情都有风险，给熟悉的人至少不担心被坑。

但凡混得好的人，他一定区分亲疏远近，再根据亲疏远近决定要不要上心，说得不好听一点，大家都不是圣人，没有义务普度众生，跟我关系疏远的人，他们过得好不好又与我何干呢？