人事部的通知来了，突然有点惆帐。

下午人力资源部的L总给我来电话，希望派我去一个新项目，项目不大有30多位员工。

希望我去那里能培养一位能独当一面的项目经理或者主管，几个月之后再派我去更大的项目。

我问到“老C不是想去那里吗”？

“老C作为十几年的老员工，有实干精神，管后勤这块是一个得力的副手，现在需要配合老Q，确实走不开”。

老C之前给我讲过，在外漂了十几年，有点想家了，想去离家近的项目，奈何公司不放他走。

老Q也想去离家的项目，但是L总说，现在的项目负责人，人事变动过一次，再变的话，甲方可能会有意见，而且老Q官场呆过，在甲方沟通，关系维护这块的确做得非常好。

现在让他去那边也不现实。

这样说来好像只有派我去了，但是目前的项目离家近，回去火车只要两三个小时，我的确有点不愿意去新的项目，那边太远了，那个地方离家500公里，回家先座一个小时大巴，再座五个小时的火车。

而且项目小，又不是长期在那边。突然让我有点惆帐。后来我们几个商量好一下，还是我去吧，目前的情况来讲只有这样了。

管他项目大小，我一定要干出成绩，要干漂亮。