论团队

团队这两个字，用甲骨文来思考有深入的意义，与大家分享一下啊。

团队这中的才字，是由三才，横竖撇三画，一横是以思考能量为主的内向型慧能是诸葛亮，他的思考有宽度，做事会象下棋一样，在落子之前，多想一步，多思考一些。而竖指的是情感能量为主中向型刘备，他有 一定的情感连接力，他是一定的温度可以连接大家。而最后一撇就是有执行力的关羽，他可以带团队，有速度。

三国演义之中，产品最好的是曹操，他是卖皇帝，产品是第一与唯一。孙权有长江天险地盘，三代经营，相当于他有稳定而独特的渠道，而刘备的产品并不好，也没有自己地盘渠道，但是他的团队是天下第一的。

才外面加上的圈，就是团，什么是圈子呢，在地图上就是等高线，三才人能够 接合的很好，但是呆在什么高度的圈子，也就生态位上最后结果完全不同。

下面有一点高度的圈子叫着草莽位，基本上土匪，抢一票就跑，再高一点的圈子叫着腰部位，这些团队只适合在某一个城市精耕细作，离开自己城市就无力发展也无法复制。再高一点是头部玩家，在他的行业之中通吃一切。象手机中的苹果，空调中的格力，在这一个行业之中，它代表最大的高度，想到它就代表着整个行业。

圈子这四道线中，最高的是顶级玩家，任何头部玩家是有某一个周期内玩，任何产品都是有技术周期，市场周期，产业周期，用户生命周期。企业从产品的不同周期进入，是春季进入有大市场空间，还是夏天进入会快速发展，到了秋天就基本没有机会，只能够做精细化，

很多企业象诺基亚在上个手机时代是头部玩家，但是倒在智能手机前。而象抖音与头条的字条跳动，因为他们有核心客户情感数据，所以他们已经跨越几个产品周期，甚至眼下全世界无敌，明年张一鸣可能会超越马斯克，资产达到四千亿美元，成为世界首富。

队字有四种：见望看观，

我们不同的性格的人，队就是人听从什么声音。是用完全不同的信息获得方式来与外界打交道，简单化来说，就是见望看观这四个字。

执行力强的人类似关羽，他只会及时听外面的声音，叫“见“，人只有对外的眼，没有内在的思维与多少情感连接体系。

而情感型 的人只听自己内在声音，叫着望。是站在大石头上观察。这类的人基本是站在自己情感的大石头上，一切以情感为中心，三根蜡烛最近的对他来说最亮，三个小孩，他自己养大的小孩最亲最好，他要做企业就是在忙着养孩子，不管这一些事业好与不好，他都很难舍得割离，就象一个人有一个残疾的孩子，也会把这一个孩子养到老。

思维型的人叫着看，是用手放在眼上，擦去事物外面光芒与内在的情感，用理性来思维，但是一旦这个理性错误也容易卡住认死理。

诸葛亮在国家贫困时代，按刘备遗愿组织北伐，最后整个蜀国经济崩溃，实在可惜。深度的用心来思维，叫着观。能够观察自己，也能够观察他人。也可以观察社会与未来大趋势

什么是环境，环是围绕着人的所有外界信息流，境是人的内在心境，是人的内在情绪流。执行力强的人，可以凭借直觉见到外界”环“，情感强的人，是望着他人内在”境“，事情事情，做事可以把握他人情感。思维强的人，用理性看到企业的制高点，可以抢占头部位置，而只有深入思维与观察，才能够让整个企业跨越生命周期，成为世界顶级玩家。