【每日学管理】人在职场

倾听和提问的三层境界

2016-12-01  本文已影响45人  商未央

很久以前,有一棵技能树,技能树下面有看,听,说,读,写五大树根,其中听和说缠绕起来就构成沟通技能。沟通其实也可以分为很多种,今天我们仅聊一下倾听和提问的三层境界。

倾听三层境界第一层:我在

我在并不是说我人在,但心不在焉,没有在听他人说什么。听肯定是听的,这里的“我在”表达的是我听的少,讲的多的情况,这个是在沟通中要尽量避免的。

倾听三层境界第二层:我在听

这里面,我在听指的是我发言的少,听的多,但是仅听自己喜欢听的。不喜欢听的,直接过左耳进右耳出了。这个也是需要在沟通时注意的,不要仅关注你关注的,你的收获才会更多。

倾听三层境界第三层:我在用心听

第三层境界才是真正沟通中的倾听,你可以拿笔记录关键点,并不断提问,您说的是这样吗?您表达的我这样理解是否正确?经过多次来回沟通确认,这样说话的人的意思能被确认传达到位。

提问也有三层境界

一、是非问

是非问指的是提出的问题,回答就是yes 或 no,简单明了。

二、开放问

开放问也就是开放式问题,比如我们常见的是用5W1H来提问,这样回答会比较丰富,不仅限于是,哦,好的,对,不是这些简单回答。

三、控制问

这个问法比较高级,简单说来就是,什么情况下你会采取怎样的行动?问的问题是控制的,回答的答案也是比较具体的。

以上三种倾听和提问境界,您记住了吗?

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