菁灵族2019年目标监督小组——跟永澄老师一起学做年目标跟永澄老师学做年目标

周总结|提升效率,从梳理流程开始

2019-02-19  本文已影响4人  安安的进阶之路
安安周总结第12篇(02.11-02.17)

这一周,收获很大,但动笔写周总结文章时,却有些不知该从何下手的感觉,那索性就按模块来个简单梳理吧。

一、工作效率精进

春节假期后工作的第一周,是致力提升工作效率的一周。

主要从以下几个步骤着手:

分析各项工作耗时—找出重复流程—制作流程图—制作核对清单—梳理原则

以用促学”的效果真的很好,因为在优化工作流程的过程中,我发现图片比文字表达得更到位,所以快速学习了流程图的制作,“写作”那张流程是我人生中的第二张流程图,快速入门,其实没那么难。

二、学习成长

上周主要的学习途径是“永澄说成长”课程,认真听了其中关于“信念”的两节,信念是主观的,来自于这个世界在你大脑中的投射,是你对于事物结果的一种解释。

为什么说信念很重要呢?因为相信的东西不一样,采取的做法就会不一样,在重要节点上的努力程度也会不一样,最终的结果自然不同。

另一个让我获益匪浅的习惯是:我开始写晨间日记了,每天早起20分钟,回顾自己的年目标、月目标,确认今天最重要的三件事,高效的一天,从早晨开始。

三、阅读写作

音频:《选择》《一平米的静心》

《选择》里的几个观点很有趣:

1、选择是伴随进化出现的本能。

2、选择欲一旦出现,感性会驱使理性直接去考虑选项,而不是“是否真的需要选择”。

3、更换选项的表达方式,会直接影响选择结果。

4、舒缓选择欲,并不一定靠选择去实现,知道自己拥有选择权,就会降低选择欲带来的焦虑感。

写作:语音写作1.5万字,周总结文章一篇,知识星球更新4条,朋友圈文案接单1次。

四、社交活动

和瑶瑶聊天一次,帮助她解决目标和学习上的一些困惑。总结了“学以致用”的五问法(见下图),每一次和小伙伴聊天都会有不一样的收获,帮助别人的同时,也是给自己赋能。

在周日的晚上参加了月目标制定营的答疑,(训练营结束以后还有跟进和答疑,真的很良心呀。)答疑时把握机会连麦问了3个问题,解决了“月目标分解周目标”“年目标调整”“日反思深度不够”的问题,还意外收获了“刻意练习方法论”。

从这件事中我有两个感悟:

1、课程学习尽最大可能跟着直播进度,不要相信自己会回听,即使真的会回听,效果也会打折扣。在课程学习中,答疑指导带给你收获可能比课程本身更大。

2、不要怕丢脸,问出真实的问题,哪怕这个问题看起来很小白。以前,在提问前,我会考虑很多:这个问题会不会太简单了?经常提问会不会显得很笨?甚至有时候干脆放弃思考,呈现一种没有问题的假象。然后,生生错过了好多发现盲点、快速成长的机会 。

现在,我换了一种思考模式:学习课程、参加训练营的目的是什么?——是学会某项技能或方法论!而提问是有助于目标达成的,所以,想那么多干嘛,好好把握住每一个答疑机会提问就好。

忽视解决不了问题,面对才可以!

五、休闲娱乐

电影:《一条狗的使命》

电视剧:《白夜追凶》两集,《怒晴湘西》两集

综艺:《欢乐喜剧人》两期,《王牌对王牌》两期

游戏:《暖暖环游世界》

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