2020-01-15高绩效教练

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把教练需要问的问题收录如下:

高绩效教练

GROW 问题

Goal:目标设定的常用问题

  1. 你的目标是什么

  2. 如果你知道答案的话,那是什么

  3. 具体的目标是什么

  4. 什么时候实现

  5. 实现目标的标志是什么

  6. 如果需要量化的话,拿什么量化你的目标

Reality:关于现状的常用问题

  1. 目前的状况怎样

  2. 你如何知道这是准确的信息

  3. 这是什么时候发生的

  4. 这种情况发生的频率如何

  5. 你都做了些什么去实现目标

  6. 都有谁和此相关?他们分别是什么态度

  7. 是什么原因阻止你不能实现目标

  8. 和你有关的原因有哪些

  9. 在目标不能实现的时候你有什么感觉

  10. 是什么令你……

  11. 其他相关的因素有哪些

  12. 你都试着采取过哪些行动

Options:你有哪些选择

  1. 为改变目前的情况,你能做什么

  2. 可供选择的方法有哪些

  3. 你曾经见过或听说过别人有哪些做法

  4. 如果……会发生什么

  5. 哪一种选择你认为是最有可能成功的

  6. 这些选择的优缺点是什么

  7. 请陈述你觉得采取行动的可能性,打分

  8. 如果调整哪个指标,可以提高行动的可能性

Will:你要做什么

  1. 下一步是什么

  2. 何时是你采取下一步的最好时机

  3. 可能遇到的障碍是什么

  4. 你需要什么支持

  5. 谁可能对此有帮助

  6. 你何时需要支持,以及如何获得支持

什么是教练的机会

  1. 当有人找你询问该怎么办的时候。

  2. 当对方听不进任何建议的时候。

  3. 当你认为对方缺乏自我责任的时候。

  4. 只要你把随口给对方建议变成随口就提问,你就是个合格的教练了。

来源

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