简海拾贝——心理心理想法

喜欢讲道理的人人缘都不好

2017-09-04  本文已影响206人  虞_兮

因为这社会上有80%的事情,都不是靠讲道理能行得通的。

跟老婆讲道理,老婆闹得更凶;跟孩子讲道理,孩子当面一套背后一套,或者反驳不听;因为家里就不是一个讲道理的地方。

我有一对两口子的同学,他们俩从学生时代起就是我们众人眼里的完美夫妻典范,男生是冷静分析、雷厉风行的决策者,女生温文尔雅,知书达理;直到后来一次偶然的机会,看到他们俩相处的模式,让我大跌眼镜:完全是撒娇蛮横的小猫和任劳任怨的铲屎官组合。听男生说,这么多年来深深领悟一个道理,跟女生讲道理没用,由着她耍耍小性子就过去了。

当然!

老婆又不是傻子,不理解生活的道理,只不过在家庭这个环境下,女生们都不爱听“理”,只需讲“爱”。

大部分时候,女生都是依赖直觉过活的。

林语堂在《女论语》一文中,用嬉笑有趣的大段文章去证明了,女生的直觉胜于男人的理论。

男人遇事重逻辑,第一时间反应“如何解决”;而女人呢,思考了百转千回之后,还是回归到“我开心就好。”

所以直男傻乎乎的争论:肯德基是垃圾食品没有营养,而且环境吵闹不舒服;

女朋友反驳:你说的有道理,可是我就是想吃肯德基。

所以,跟女人讲道理没用,并不是说女人不懂,而是道理这东西,不是用来“讲”的,而是放心里的。

比如,一对父母天天麻将牌友不断,却苦口婆心的逼孩子看书写字;另一对父母喜欢看书,常交流经典内容,孩子耳濡目染就看阅读。

这样两对父母,孰得孰失一目了然。

成长的道理也不用多讲,都在父母的润物无声,行不言之教中。

网上有个段子:

和恋人讲道理,是不想谈了;和老婆讲道理,是不想过了;和同事讲道理,是不想混了;和上级讲道理,是不想干了;和老板讲道理,是不想升了;和邻居讲道理,是不想见了;和朋友讲道理,是不想交了;和老师讲道理,是不想学了;和社会讲道理,是不想呆了;和权力讲道理,是不想活了。

乍一看,挺好笑的;仔细一看,还确实值得笑一笑。

职场也不是一个讲道理的地方。

职场讲道理的权力,要靠实力基础搭建。

在这之前,“揣着明白装糊涂”是最好的应对方式。因为职场是个讲结果的地方,你再有理,推出的活动没有收益也白搭;你再辛劳,单位时间完成的价值少,也会让人觉得是你效率低下;就算你才华横溢,可是选择错了岗位,无法完成既定的任务,你那些所谓的才华也并不会给你加分。

在阿里生存有一个潜规则:要么忍,要么滚。

大公司的职场环境有不少令人诟病的问题存在,比如工作一年,做得是同一件事,也许都没能认清整个部门的全貌,见识远远不比一个小的创业公司员工来得全面。

我有个小学妹,暑假里在外企财务部实习,问她学了点什么,她苦笑,几乎是贴了两个月的发票;对比去其他小公司实习的同学,跟着师父跑银行、跑税务,出纳、会计、税务几乎都接触了一遍。

再比如马爸爸最爱看到的加班景象,每天路过西溪园区时,一整条大楼灯火通明。这样的喜好反而使得员工们工作效率低下,反正要加班的,就慢慢来吧;更有甚者,公司为家,吃完晚饭运动完洗完澡,拖到睡觉时间再回家休息。

再比如在工作安排上的不合理,你要跟谁去讲道理?

忽然想起看过的一句话:百分之百的老板会低估员工的能力,百分之百的员工会低估老板的智商,百分之百的老板会高估员工的耐力,百分之百的员工会高估公司的薪水。

还挺精辟的。

职场的道理讲不通,唯一该让自己记住的道理是:让自己变强大。

为什么我们不爱听道理?

记得小时候有段时间,特别流行口号式的道理类培训,听课的时候津津有味,觉得讲的太有道理了,可是回顾时却发现其实什么都没讲!

因为人生的道理也大抵就这么几句,关于学习,要全神贯注、一心一意;关于工作,要一丝不苟、积极进取;关于爱情,要相互扶持、体谅包容;等等。

作为一个心智健全的社会人,这些道理我都懂。

所以翻来覆去的讲,着实让人吃不消;而且只讲道理,不教知识的说教,对身心一点帮助都没有。

比如杨过小时候,去重阳宫学武,得罪了师父,师父就天天讲道理;他学了大半年的道理,一点用都没有,关键时候还是依靠义父欧阳锋教的一点点蛤蟆功。

所以有时候,判断老师的水平,就看他讲道理还是讲知识。因为讲道理容易,谁还编不出几个道理骗人啊!

现在网络上,越来越多的知识付费产品,也可以用这个方法去甄别。

都说道理越辩越明,是因为有实践在辅佐;每个人走过的路不一样,挨过的打也不一样,对于同一件事情的看法更加不一样;所以人生的道理自在人心。

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