2019-12-09

2019-12-09  本文已影响0人  镇江吾悦DDM徐冰

额外奖励的制定规则不要中途改变,如果改变会让员工士气下降,得不到激励的效果,最好的办法是激励及时发放,会让员工更加努力工作。

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