《第五项》云伴读有感!
《第五项修炼》对于这本书籍,自己一直处于观望和犹豫的状态,因为不知自己能够理解多少,并且有一些怕读不明白的胆怯心里,对于这本书籍,自己的脑海中就像那一张空白的白纸,有些忐忑的开始听今晚的课程。
最开始,徐青校长,并没有着急的进行知识的讲解,而是几个问题的开端,这是一本怎样的书?这个问题一抛出,做为听众,我也很好奇,这是一本怎样的书籍?就书的名来说,我的疑问是,五项修炼都会是那五项?修炼的又是什么?为什么是第五项?跟随徐校长的脚步,同样也带着自己的疑问开始了今晚课程的知识世界。
原来,这本书是学习型组织的管理理念,从事五项修炼就意味着成为一个终身学习者,看到这里时,自己还是有些懵,只是觉得这是一本有关于思维的书籍,但怎么就能成为一个终身的学习者呢?
紧接着,便是知识的全部覆盖,第一项修炼:自我超越,因为有目标,所以开始奋发创造具备这样的能力,最后挑战极限拥有这样的勇气。自我超越,是我们自己内心中所想的最大化,就像想要拿到什么样的成绩一样,最开始给自己树立一定的目标,然后根据目标开始努力,最后再去挑战,形成一个整体,实现自我超越。
第二项修炼:改善心智模式,观念、思维模式、潜意识……看着大家在讨论区中讨论的热火朝天,自己仅仅理解了那么一点点,根据徐校长的解读,自己也开始反思,转变自己内心的想法,将自己的心放大,接纳别人的意见,打开自己的心灵,容纳别人。其实,这是一个很困难的,一种根深蒂固的思想,需要慢慢的转变与瓦解,但只要有意识便能够开始改变。
第三项修炼:建立共同愿景,每个人都有不同的特质与特点,不同的角度和观点,自然有着大不相同的思维模式,而共同愿景,需要的便是组织价值观形成,寻求一致的步伐,坚信相同的目标,最终努力去实现。
第四项修炼:团队学习,团队是很神奇的存在体,力量的凝聚和团体的配合,可以极大的发挥出超越集体更大的能量,而在团队之中,自然也要除去自己的个人一些意见,智慧的团体,并不是一个人的智慧而是所有人的智慧,去除自我防卫障碍,获取更高层次的共识。
第五项修炼:系统思考,全面的、动态的、本质的思考,回归于所有事物之间的联系,这一刻也明白为什么是《第五项修炼》,如果说前四项中有自我的能力、心态的转变、意愿达成和团队的合作,那么,第五项可以说,基本涵盖所有项的内容,它就是一个整体的导向,甚至可以说,帮助我们朝着更高本该的自己迈进,不论从个人角度出发还是从团队角度出发,都应建立在第五项修炼——系统思考的基础之上。
整节课结束之后,才发现自己的所有担忧与恐惧那么渺小,在书籍的面前,哪怕在难以读懂,却也架不住反复的思考与实践,而胆怯的心态,只会让自己朝着越来越失去的方向行走,可能枯燥,也可能乏味,但抵不过,我们最终的期望与转变。
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