成甲《好好学习》研讨社读书笔记读书

第一章:知识管理与认知优势 | 《好好学习》精华版总结01

2017-03-01  本文已影响190人  点滴中成长

本文是《好好学习》第一章的精华版总结。

前面《掌握临界知识,实现高效率快成长》和《反思让我们的学习能力实现复利增长》,针对成甲的《好好学习》,写了自己的直观感受和对其中感受最深的反思的理解。

接下来的四篇《好好学习》的文章,将分别将书籍的四章内容进行精华版总结。

本文主要针对第一章进行总结。从原文内容总结、自己对本章逻辑梳理和后面文章内容预告三个部分和大家分享。

内容总结


自序

一切学习和努力无非三个目标,一是解释问题,二是解决问题,三是预测问题。

评价学习是否有效的标准很明确,那就是学习之后你的行为或认知是否发生了改变。

以这样一个认知作为基础,对知识管理的理解,就是通过对外部信息进行加工,提高我们改变认知或行动的速度。

本书的内容分为四个部分,分别是「知识管理与认知优势」、「掌握临界知识的底层思维与方法」、「发现和应用自己的临界知识」、「常见的核心临界知识及其解释和应用」。

引言

在我的定义里,只有能够改变你行动的信息才是知识。一条信息是不是知识,不是一个客观存在,它取决于了解他的人能否使用这些信息改变自己的行为,产生新的结果。

衡量你的学习是否有效的重要标准是:学习之后你解决问题的思路和方法是否得到了改变。

临界知识就是能够更广泛,更普遍地指导我们的行动的重要而基本的规律。

第一章、知识管理与认知优势

1、在海量信息即时获取时代,我们拼什么?

我自己有这么一个总结,中国过去三十年的社会发展,从认知优势的构建角度来看,大概有三个阶段。

第一个阶段:知识数量构建认知优势;

第二个阶段:知识获取速度构建认知优势;

第三个阶段:知识的深度构建认知优势。

现在可能已经慢慢到来第三个阶段,知识深度带来认知优势的时代

我们都对知识改变命运的耳熟能详,然而改变命运的不再是知识数量这一个维度,更重要的是认知的深度。

在知识大爆炸的时代,我们必须对知识进行管理,而管理知识最重要的,并不是大多数人以为的对知识进行收集、分类、保存,知识管理的核心实际是通过管理知识提升我们的认知深度,进而改变我们的行为模式。

因此对我们最重要的问题便是:如何提升我们的认知深度?

2、如何提升我们的认知深度?

有深度的认知能力表现在,在分析问题的时候,能够跳出问题本身,思考更普遍的情况;寻求答案的时候,能够根据理由可信度,判断是否接受这个结论。

通过深度认知得出结论,往往能解释相似情境中的很多问题。在这些结论中,有些结论经过了更为广泛长期的验证,也就是在更普遍的领域具有指导意义和应用价值。那么,这些结论就是我们说的临界知识。

临界知识,就是我们经过深度思考后发现的具有普遍指导意义的规律或定律。

3、为什么大多数人的学习层次上不去?

70后的小马宋会佩服90后的李叫兽,在营销行业混了十来年的老司机,会说一个90后的专业文章好,问题出在哪里?

在我看来,问题不是我们不够努力,不是我们不够聪明,而是我们的努力有一个重大的误区,我们一直把时间花在想办法提升「技术效率」上,而忽略了真正的重要的「认知效率」。

如果我们学习是在不断掌握应对具体工作场景和问题的方法,那就是在努力提升技术效率。这种模式下,我们遇到的每个问题都要学习新知识。

如果我们学习是在了解问题本质,了解解决方案的底层规律,能够让我们认清楚问题表象背后的实质,那我们就是在提升认知效率。在这种模式下,我们会发现很多看似全新的问题,其实只不过是狡猾的旧问题,换了一次装扮再次出现而已。

然而,我们大多数人的学习层次一直无法提升,就是因为我们掉进了追逐基础教育的游戏圈套:我们越努力,跑的越快,要学习的新知识就越多,而这让我们陷入了学习的「老鼠赛道」,在老鼠赛道中,我们看起来一直在努力,可是却是在原地打转。

要想从老鼠赛道中跳出来,我们就要努力提升认知效率;而要提升整体效率,就要找到撬动效能的杠杆点—临界知识。

20%的知识比80%的知识更有用,我们要做的就是花80%的时间,用在这20%的关键问题上,而不是平均的把时间花在各种知识上。

那么问题来了,我们在工作、生活中究竟该学习什么知识,才能提升认知深度和认知效率呢?

4、哪些知识值得学

我们一生就需要学习三个级别的课程:⑴公共基础课:执行能力;⑵专业必修课:专业能力;⑶通用必修课:结构能力。

公共基础课,就是我们每个人每天用到的执行能力,比如时间管理、资料保存、商务礼仪、沟通谈判等等。

专业必修课,就是我们所选定的专业方向。正如前面所说的这个专业不是指学校划分的专业,而是只能够打完整战役,解决系统问题的能力。在这个领域里,你要跨学科的思考、解决问题,一个人活成一支队伍。

通用必修课,就是要掌握临界知识,认知事物更加底层的结构与规律。我们经营的领域是如何产生的?影响这个领域发展的基本动力是什么?有哪些规律会普遍的影响这些事物?

我们对于执行能力,专业能力和结构能力都应该学。但是我们大多数人,投入80%的时间,学习执行能力,投入20%的时间不完全的学习专业能力,而几乎没有时间提升结构能力。

然而八定律告诉我们,20%的知识决定80%的结果。你应该把更多的时间用在结构能力和专业能力的学习上,通过掌握临界知识做到游刃有余。

—逻辑梳理—

第一章的逻辑如下:

在海量信息及时获取时代,我们拼什么?答案是拼认知深度。紧接着作者给出了深度认知的概念。

为什么大多数人的学习层次上不去?因为我们的努力有误区,我们在提升技术效率,忽略了认知效率。我们需要提升认知效率。紧接着作者给出了认知效率的概念。

那么我们如何提升认知深度和认知效率,作者通过到底哪些知识值得学,给出了答案:学习执行能力、专业能力和结构能力,且把更多的时间用在结构能力和专业能力的学习上,通过掌握临界知识做到游刃有余。

—后文预告—

那么,我们下决心学习临界知识,具体我们该如何操作呢?

后面的三章,分别从「掌握临界知识的底层思维与方法」、「发现和应用自己的临界知识」、「常见的核心临界知识及其解释和应用」三个方面进行了解答和分析。具体内容总结请看下回文章。

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