赢在人生关键营第一阶day6复盘

2021-01-16  本文已影响0人  海中毓然

然然@20200116日精进第94天]

神秘嘉宾分享:

张博

三个标签:

* 2019年NLP全国演讲大赛的冠军; NLP总裁智慧系统高级讲师

* 2019年用NLP的思维和方法,带领65个团队成员完成了年入百万的梦想,实现了5.8亿的医美业绩

* 千万社群变现学院的联合创始人、讲师,变现学院之语商学院 创始人

一年顶十年,从打工到创业花了15年,遇见瓶颈,思维到谷底才会反弹

❤实现人生十倍速成长,有多痛就有多坚定。

红涛教练:

三个标签:

1、变现学院架构师,犇犇财商发起人

2、企业商业模式设计导师

3、多家机构战略顾问

七天训练营,第四天狗掉队很多。

人生当中全是逗号,是不可能提高的。

十倍速成长:

1.模仿:标杆式人物,模仿她。

2.迁移思维能力

遇到问题思考怎么解决?

不会成为理所当然,不会做成为不去做的借口,凡事有三套解决办法。

带着这个思考,成长不言而喻。

3.凡事有结果思维和外包思维。

外包思维量化,每天所做的事情,都用外包去思考。

结果思维和外包思维取代功劳和苦劳心态

4.日常学习方式和方法

被叫醒,群体化的学习方法。

需要有人生的教练给你指出盲点。

采访高人,链接好人,学习高人,和高人做朋友。

5.输出倒逼输入。

好为人师时才有进取的精神,教学相长,

我听我就忘了,我学我记住了,我教这就是我的。

6.快速迭代圈层

你的生活中朋友是你想要的群体吗?换匹配度的圈层,让自己更有幸福力。

让财富指标算,要和拿到结果的人在一起,学习他们的思维。

生活中给到自己梦想,吾日三醒吾身。

日拱一卒思想,人生不一样。

海明教练:

红涛教练:吾听吾忘,吾见吾记,吾做吾悟

这就是正确学习的路径,

任何学习转化成行动才是自己的,

变现学院的最大文化:极速行动。

张博老师:

为人处事特别注重细节,

三个字:干!走!去!

学习力,思维力,到底学到了什么?

很触动,都是初级的。

比如赚钱八个金句:

赚钱是一种选择。

赚钱是一种修行。

靠努力是最辛苦的方法,有可能赚不到钱。

成长中三大导师学习

1.绝境。

最低谷的痛点,当在生活中还没有过够还是不够痛,绝境的同时,也是对美好生活的向往。

定义:我们怎么去定义,而不是活在定义里。

一辈子最遗憾的是什么?

用一半的财富换去和孩子陪伴时间

2.小人

从小人中也能学到很多谋略。

刘邦收留陈平

打赢项羽,一定要用离间计。

3.遇到高手

只要有机会,把他当成顾问,学习,超越他。

如果你感觉做一件事情很有收获,想尽办法把这个收获扩大十倍。

信商:超级信息搜索数

时间商:

每个人的模式:加完人不说话,如果不善于备注就会被优化掉:赞美+给你创造价值…

很多时候送礼送错了,

住酒店,有没有想过免费住酒店,免费坐飞机?

很多人七天后与变现学院分开,自己根本没有场域学习。

芸姐:

我怎么把三位的道理如何做到的?

全职六年的妈妈,爱里相遇十倍速成长。

为什么我会自律?因为过去六年的焦虑,我不想过这样的生活。

其他妈妈看电影,去逛街,我都在家埋头苦读。

和气球一起学习,为什么气球可以变现?为什么我不行?

转账19800进入爱里相遇,过去六年不如这里成长半年。

1.名师指路:气球海明和红涛

2.跳出舒适圈:

以前我是朋友群里的育儿专家,舒适区,感觉非常好。

经历大海才会被磨练。

一个月做助教,副班,主理人。

你怕什么就做什么?怕销售去做销售,

做主理人时遭遇大的挫折,躺了三天,抱着气球哭了三次,然后就飞升了。

3.积极主动去面对,去选择,才能成长。

提问答疑环节:

1.富士康办公室人际关系,学到的知识如何运用到工作上?管理团队?

管理学最高境界是心理学大师,把团队当做自己孩子去成长,鼓励代替纯绩效

身教>言教,身体力行的入影响,收获最大。

沟通:55387  文字+音频+视频+行动。

2.挫折教育很重要,如何找到大坑?

首先你思考方向就错了,记小坑为大坑,

很多人都在看这么漂亮?

海明研究为什么歌唱家得手这么优雅?如何演绎的这么好?

两套标准两种智慧:对别人和对自己。

3.工作调动,以前一个月放八天假,现在压缩到两天,心里不舒服?公司需要,自己想健康,想要学习等等。

这个其实根本不需要再去讨论,阿里巴巴十一点灯火通明,我们要考虑加班的效能是什么?

持续性还是偶发性?被迫性的战略角度。

如果一件事情我们改变不了,我们给他赋予新的意义。

出门撞车,好倒霉!

但是换个角度,人没事啊

那些比我们有结果,更成功的人,需要更少的时间,比我们成长更好?

效能思维。

4.研发的鲨鱼故事,已经加入专注力,多动症,机构可以用,家庭可以用,可以当疗愈的工具,是玩具也是课程,但没有营销的思路?

来幼儿园的操盘手?能帮你的人在哪里?有人能给你做渠道?但是他为什么帮你呢?

一切人际关系的冲突都是利益的冲突。

人生六项精进❤
上一篇下一篇

猜你喜欢

热点阅读