Im 提测的一周

1.提测im已经一周多了，主要就是想记录下从bug漫天飞到最后稳定的成品，需要经历一段迭代。
这几天发生的事情也比较多，团队成员离职了。每个人都有属于自己的归宿，或早或晚终归分离。
一起工作2年时间。早期自己也经历了过被优化被裁员。工作认真。为什么第一个还是自己。这次作为旁观者，大概也明白企业用人方面。比不是看一个员工工作是否踏实，主要的还是从是否能够稳定的产出高质量代码。工作产出稳定。

2.提升自己无论在任何时候。无论管理或者技术方面。为人处世方面都应该学习。工作是人生的部分，学习如逆水行舟，不进则退。别人在进步，自己进步慢了退步的就是自己。

3.这段时间对一些工作有了新的感悟，
管理方面不能一头扎进去，做一些业务相关工作。而放弃团队建设，团员之间沟通交流。
不同人有不同的性格，应该用不同的方式和不同性格的人交流。总结交流过程中容易引起冲突的点，交流不能用一个指责别人的态度去交流。每个人都会刻意保护自己不被伤害。如果发现别人对自己有些许的不敬就会抵触。大部分新人都是这样。程序员更是直来直去。什么事情都写在脸上。但是都是对事不对人。大部分人都不是坏人。因为不是利益相关者。

4.新技术学习积累方面进度还是不太顺。花很多时间开发业务代码。挤出很少的时间在管理和框架搭建上。目前的框架用起来也不是很顺手。团队成员也有反馈。建议对框架底层进行调整。

5.团队新成员马上就要入职了。需要准备一些资料能够让新队员快速融入团队之中。新队员来了之后如何能够快速的接入项目。团队成员之间和谐共处。