那些吐槽蓝盈莹的人,不过是在掩饰自己在职场的无能
2020-07-02 本文已影响0人
科学打造IP的郭老师
《乘风破浪的姐姐》播出之后,蓝盈莹成为了评委杜华姐口中的“别人家的优秀小孩”。
确实,蓝盈莹首演打败了黄龄、郁可唯、宁静和伊能静这样的专业歌手,拿下冠军的含金量十足。
比起拿到冠军,她“干一行像一行”的豪言壮语更是令很多职场人士汗颜。
正所谓“人越红越容易招黑”,蓝盈莹由于过于优秀,招来了不少人前仆后继的吐槽。
这些人吐槽蓝盈莹把话说得太满;吐槽蓝盈莹看心灵鸡汤。
然而,在我看来,这些吐槽蓝盈莹的人,不过是在掩饰自己在职场的无能罢了。
正如蓝盈莹说的“干一行像一行”,这句话折煞多少职场人士,因为很多职场人士都是“干一行不像一行”。
这使我想到了大学的一个同学大S,他就是典型的“干一行不像一行”。
大学毕业不到一年,大S已经换了5份工作。刚毕业换工作倒不见得是坏事,关键坏在他干啥啥不行,抱怨第一名。
大S常在我们面前抱怨老板给的工资太低,还常在老板面前受气,所以坚决炒了一个又一个老板鱿鱼。
在我看来,大S的最大问题就出在不知道自己有问题。
他说老板给多少钱就干多少活,很多职场老油条也是这样的想法。
在我看来,这是大错特错的。
老板请你图啥?不就是图你能帮他解决问题吗?
你能帮老板解决的问题越多,就越是公司里的稀有物种,老板越离不开你,就越会给你加高工资。
显然像大S这样的人是本末倒置了。你没能证明自己能产生稀有价值之前,凭什么让老板给你加工资?
像大S这种老板给多少钱就干多少活的心态,只会让自己进入一个恶性循环,变得越来越差。