Day4 优秀学习心得

今日打卡人： 一组 张小菊

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学习收获：【高绩效教练】

1·教练存在的前提是:相信人的潜能！

2相信每一个人都是有潜能的！

3·了解GROW模型：G目标（不评判对方的目标），R现实，O选择（不介入），W意愿；（需要深度实践学习）

4对马斯洛需求理论增加认识

5当你思考对方的问题改如何解决时，教练就开始走向失败了！

6把随口给对方建议变成随口就提问，你就是个合格的教练了！

今日打卡人： 2班  屈大倩

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学习收获：今天再一次学习了一下高绩效教练这本书，感觉自己还不能把这本书的精华领悟的特别深刻，首先学习到的一点就是每个人都是有无限的潜能可发掘，也就是可复制的领导力的沟通视窗里面的潜能象限，做好倾听和提问，明确指导和引导的区别。意识到了自己最大的一个问题就是，在平时的工作中，对于自我认知的不够，总会纠结这份工作到底是不是自己热爱的，要不要重新选择一份真正自己喜欢的工作，陷入深深的纠结痛苦中，导致工作也没有做的很出色。当下最重要的就是沉下心来，引导自己体会樊登老师讲到的GROW模型的力量，认清现状，做出选择。

今日打卡人： 三组夏天

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学习收获：【高绩效教练】

1生活中不自知的想要指正他人，给予他人建议

2职场上针对员工处理日常事务，让员工带着问题及答案找相关领导，给员工成长的机会。

3针对家庭关系，首先做到时刻向内看自己，不要让情绪控制自己

4处理人际关系时，首先知道自己的目标是什么，聚焦目标

5人的潜能是无限的很欣赏尼克.胡哲的一句话，没手没脚没烦恼。

今日打卡人： 四班  姓名

杨军科

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学习收获：通过学习这本书是我明白生活中最大的竟争对手是自己，怎样战胜自己，让自己建立自信最重要，学好并领会了本书的要义，才能去辅导他人，自己一定要好好学习，努力提升自己的知识品行。

今日打卡人： 五组 姜梦阁

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学习收获：【高绩效教练】

1·“真正的对手不是比赛中的对手，而是头脑中的自己”

2·找到自我的状态，并且自己去承担成长的结果。

3·相信潜能；（相信自己与他们的所在潜能）

4·渗透理解GROW模型：G目标，R现实，O目标，W意愿；（需要深度实践学习）