关于跟进组织培训现场的自我分析

今日周末，但根据工作安排，需要去组织公司内部的培训活动，就还是提前一天去现场组织，并入住到了培训中心。虽然有第三方公司进行组织的支持，但很多工作内容还是需要自己来主导和操心，就这样培训组织慢慢启动了起来。

开场与一上午的培训工作进展感觉都不错，自己也很积极的参与进行一些反馈与组织支撑。到了下午，由于天气也炎热，感觉自己就有一些坐不住了。虽然自己也没有主要、具体的工作内容，但坐在后面听讲的情况下，还是感觉到了一些不耐烦的感觉。但由于自身职业素养的要求，我也还是没有出去干别的事，依然在后面课堂坐着听讲，就对这样的感受进行一些自我分析。

原因1、身体的感受，休息节奏的打乱

根据自己的思考，可能也由于本周末本身是休假时间，但目前没有办法进行强制开机与工作，身体本身就有了一些“抵制”和“反抗”的情况，就会有一些不想参与学习，不想参与工作的直观的反应。但意识层面由于还是要做工作，尽自己的职责，就会有一些潜在的内在冲突。

2、对于结果的压力，对于现状的无意识不满足造成焦虑

由于本次培训现场组织是需要选拔出来一些人员，但是个人从目前现场的反馈来看，没有特别的让人耳目一新的选手和苗子，无意识也觉着有一些压力和烦躁；同时，部分学员也对于参培表现出了不积极，至于别人为什么不积极自己也不清楚，但是显然也许这样的环境状态也影响到了自己，也让自己感觉到了失控感，感觉到了控制感的缺失，或者说感觉了自己的意义感、效能感的缺失，也无意识感受到了自己的不如意与不满足，没有那么的遂顺和融通。

3、自己对于结果要求过高，对于现场的感受有一些执念，同时对于时间的使用有一些贪多

还是自己希望这个课程与培训有着比较理想化的目标，希望现场非常积极，大家学习的兴趣也都比较浓厚，但没有考虑到大家学员也是人，有自己的感受和思维想法，也有大家自己的脚本，以及自身的情况。

对于我个人“贪多”的计划来看，我本来下午也还想看一些心理学文章与书籍，但发现自己确实看不进去，还是有些烦躁。此时此刻，我自己也没有太允许自己有这样的感受，就觉着自己没有利用好这个时间段，让自己的时间使用的更有意义有一些执念，现在返回头来看有一些贪多，让现实和想象有了一些差距，还是既要又要还要的宠儿又跑出来要企图统治世界了，因此还是造成了自己无意识幻想的破坏。

今天抓住了这个状态，就做了一些自我分析，感受状态，体会状态，分析状态，陪着这个状态。