6月目标回顾

一、总体分析

本月的价值时间一共211.8小时，比上个月有所增长。因为最近工作上的事情比较多，所以，更多的时间花在了人际关系处理和专业技术上。这个月减少了目标任务数量，但是依旧没有全部完成，也看出任务设定还是存在不少问题的，需要在安排是上下更多功夫。

这个月的目标任务一共6个，3个任务100%完成，一个任务完成率在50%以上，一个任务完成率在50%以下，一个任务完全没有做。

二、问题分析

突然发现，中午的读书时间我基本是看的目标任务以外的书，这是不是有问题的呢？我目标任务的书没有看完，反而看了几本任务以外的书，好像重点有点不对了。应该优先阅读目标任务的书籍，有时间再看其他书吧。可是这里我又遇到一个问题，因为有些书并不是很适合带到公司看，一来携带很不方便，而来公司的环境不适合看。那应该怎么安排才好呢？好像只能尽量选目标任务中方便带去公司看的，如果真的不太合适，也只能选其他类别的书籍了。

还有一个问题是学习教程的挑选上。我定的任务目标开始没多久就发现，选的这个教程难度太高，所以并不适合现阶段的我学习。于是临时调整目标任务，重新寻找合适的教程。但是之前由于难度太大造成了学习受阻，等发现问题，再花时间找到新的适合的教程已经耽误了不少时间了。归根到底这其实还是任务设置不合理的问题。和我安排了却完全没有实施的任务目标是同样的问题。但是想来想去，这个问题好像没有快速解决的办法，只能在实践中边摸索，边调整。

三、一条感悟

感觉上任务的完成度其实和任务个数关系不是很大（任务设置特别多，特别大的除外）。基本上我能够100%完成的，都是我觉得特别紧急需要的，或者是持续做了比较长的时间的，比如写喜课的分享。虽然本月还是有一周没有写，但是基本上每周还是都 会记得这件事需要做。

四、下月主要安排

下个月主要是调整目标和状态。力求目标的设置更加合理，完成率更高。