如何正面应对职场PUA?(二)

2023-04-26  本文已影响0人  萌萌2020

      本文系属原创,著作权归本人所有,任何形式的转载都请联系本人,抄袭者必究。

    【职场指路:如何正面应对职场PUA?

      你面临过公司高管当着公司员工的面直接给你泼脏水的情况吗?你面临过如果这样的情况处理不好,就很可能面临“社死”的处境吗?我遭遇过,我也正面应对过,只不过结局不是这位高管所期待的“剧本”,反转就出乎他意料的来临了。

       通过亲身案例分享,看职场中如何正面应对职场PUA?】

        明天就是周五了,本周五虽然不是自由分享栏目,但是我还是想兑现自己对各位的承诺,把大家期待已久的,我的那个亲身经历的案例给大家分享一下,看我是如何正面应对职场PUA的。

       当事人有三位:

       一位W总,公司合伙人,负责投研工作。;

       一位M,M是公司的高级经理,直接跟W踪汇报工作,英国海归,大美女一枚,跟我私交不错;

       最后一位就是我了,平时在公司不言不语、低调的HRD。

       事情发生时,正值去年4月底,公司正在做每年的末位淘汰工作,管理层决定要把M末位淘汰掉,让我跟M协商一致解除劳动合同。因为W、M所在的办公室在装修,所以W和M彼时跟我一个办公室办公,这是大背景。

       于是我就跟M发微信:“亲,过来找我一下呗,我有点事要跟你谈。”彼时,我接到消息的时候不到早晨9:30,正在公司河边做核酸。

        M:“我10点还要跟W总到国贸那边见个投资人,你着急吗?不着急的话我们回来说?”

        我:“这样,虽然你跟W在一个办公室,现在你听我的,你发文字——就说Carol(我英文名)受Z总(大老板)委托找你谈话,你不能跟他出去见投资人了。”

        M:“这么严重?那好,我发完微信就过去。”

        不一会,M就出现在河边,我用了5分钟跟M谈妥了协商一致解除劳动合同——平时员工关系好,再加上公司赔偿到位,这种事情用不了太长时间。

        谈完此事,我跟M的心情都还很平静,毕竟我完成了工作任务,M拿着补偿去找工作,也不吃亏,谁知道我跟M进了办公室之后,“好戏”上演了。

        W好像在等着我们俩人一样,看我们俩进门,就拍桌子站起来了(他办公室装修,临时坐在我们办公室员工工位上),指着我的鼻子吼道:“Carol,你还把我放眼里吗?你跟小M回来,也不给我打招呼。”

       我一下都差点懵了,但是也没掉链子,回道:“哟,Z总都没这么要求过我们,如果您认为有必要我们从外面回来都要跟您打招呼的话,以后我注意,添上这礼数。不知道您有这要求,不知者不怪,您何必发这么大脾气呢?”

       W:“你不仅不讲礼貌,而且你还极度的不专业,我要跟Z总说——你阻拦M跟我出去见投资人,耽误我业务拓展,我好不容易找了个投资人,今天第一次见面,你上嘴唇一碰下嘴唇,就不让小M去了,你说,你是什么居心?我要跟Z总投诉你、开了你!”

       他说完,整个办公室落针可闻,因为当时两个办公室并在一个办公室办公,所以,W相当于当着全体员工的面对我发难。

       我:“好呀,您说得太好了,此处应有掌声。您可以跟Z总去投诉我、也可以请Z总开了我,不过,我可不怕,您说完了,该我说了——本来我不想说的,想按照惯例给小M留点面子,但是,现在不能够了,逼着哑巴要说话了。

       各位同事,今天是小M的最后一个工作日,我刚刚受公司管理层、Z总的委托跟她谈完离职。

        W总,我倒是请问您,您在一个员工的最后工作日带着她去见公司的新投资人是何居心?您这样做难道就是职业做法?试问,您把公司利益放在什么地方了?”

        W这时脸上的愠怒之色一扫而光,取而代之的是有点仓皇的神色,说道:“我不知道今天是小M的最后一天,再说,开小M也是Z总及管理层的决定,跟我有什么关系?!”

       我听到这里,就笑了,继续淡定的说道:“W总,原来小M今天是最后一天你竟然不知情的吗?!”我看看四周竖着倾听的同事们,说:“ 相信大家都知道,小M的直接汇报人不是Z总而是W总,按照组织原则,小M的表现,Z总及管理层肯定是征求过W总的意见的,如果W总不同意,小M不可能出现在末位淘汰的名单上——所以W总所说的关于小M离职他不知情的情况站不住脚。

       再说,我请小M在今天跟我谈之前,发了一个文字版的微信给到W总,在微信中说明我Carol受Z总(大老板)委托找她谈话,小M不能跟W总出去见投资人了——作为主管领导,再迟钝也不能不知道这意味着什么吧?您说您这样把脏水向我身上泼合适吗?还有,您把脏水往Z总身上泼有意思吗?

        你作为主管领导抛弃下属在前,作为下属,你妄图把脏水泼老板身上在后,作为同事,你还想把我维护公司利益的行为当做‘肆意干涉业务’的证据污蔑,你说说你,你都是干的什么事?我都替你脸红!”

       话音未落,W很快离开了办公室,当天再也没有回来,这件事很快传到了外埠的几个办公室,那之后,很少有员工愿意跟W一起工作了,到了当年的8月,W主动离开。

      Tips1:这是我一次意外的正面应对职场PUA的案例,对方满怀恶意有备而来,他之所以这么狂妄,一是没有想到我敢于反抗,二是更没有想到我可以反抗的这么有理有据有节、丝毫没落下风,最后还把他的“画皮”给揭破。

      Tips2:世界上的渣男有两种:一种是职场上的,工作能力没什么,不会阳谋只会阴谋,厚黑学、职场PUA玩的一个溜;另一种是感情上的,脚踩多只船、玩弄感情如无物、不负责任。这两种男人现实工作、生活中我都见识过:不过幸运的是第一种我经历过但并未受到伤害;第二种我见过,不过没有亲身经历过但是我书读得多、影视剧看得多,知道都是些什么货色。这两种渣男我都瞧不起,因为他们本质上已经不能称之为男人,称之为人都侮辱“人”这个称呼,他们是没有安全感、受过伤害的,但是,出来害人就不对了,不要犯在我手里,勿谓言之不预!

上一篇 下一篇

猜你喜欢

热点阅读