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关于黄金思维圈的思考

2018-06-02  本文已影响6人  捷后愚生

【What】

请大家先听一个小故事:一个老太太去市场上卖梨,第一个水果摊的摊主说:老太太,我这的梨又大又甜,不甜不要钱。老太太笑着摇了摇头走过去了。第二个水果摊的摊主说:老太太,您买梨是自己吃还是给别人吃啊?老太太说:给我儿媳妇吃,她怀孕了,想吃酸梨。摊主说:您找对地方了,我这有种梨,能酸掉牙,保证您儿媳妇喜欢吃。老太太高兴的买梨回去了。知道了老人为什么买梨,自然知道卖什么样的梨给她了。

同样是卖水果,为什么有人可以卖得好,有人卖不好,这看上去只是多问一句的问题,而实质上是思维模式的差异。这里就涉及黄金思维圈,什么是黄金思维圈?所谓黄金思维圈,其实就是我们认知世界的方法。我们看问题的三个层面——第一个层面是what层面,事情的表象,具体做的每一件事情,事情是什么,产品怎么样;第二个层面是how层面,也就是如何去做这件事情,做这件事的具体方法;第三个层面是why层面,就是做事情的理念或者目的,为什么要做这件事。“我这的梨又大又甜”,是what思维,而问为什么要买梨,则是why思维。

【How】

在日常生活当中,如何运用黄金思维圈?

树立黄金思维圈意识,遇到事情,首先问为什么。

我是一位软件测试人员,上司安排我在项目组进行自动化测试。在我看来,现阶段系统功能变化迅速,其实不适合做自动化测试。而我思考一下,为什么上司会这么安排?原来是因为全行在推行自动化测试,就算上司也知道项目组内不适合做自动化测试,但是这是一项政治任务,所以得完成。知道这些之后,我就知道自己是要在规定的时间内,维护好自动化测试脚本,我只是维护核心功能的自动化脚本,不太多时间在上面。

多问几个why,找到深层的原因。

比如你是一家水果店老板,你的特色是水果新鲜。所以在店里墙面上张贴着“新鲜水果,快速送达”之类的宣传语。可是你的生意并不是那么好,因为周边还有不少水果店,怎样才能让你的水果店脱颖而出呢?

我们可以用问“为什么”的方法,来洞察顾客的深层需求——我们在水果店询问一位购买水果的典型顾客:下班后的妈妈。

问:为什么大家喜欢新鲜的水果?

顾客:我觉得新鲜的水果味道最好。

问:为什么味道对你这么重要?

顾客:因为味道好,我的小孩就喜欢。

问:为什么孩子喜欢吃苹果对你很重要?

顾客:苹果对他的健康好。

问:为什么孩子健康对你这么重要?

顾客:因为我想要做一个好妈妈。

问:为什么照顾家庭对你很重要?

顾客:这难道不是理所应当的吗?

我们可以发现,购买新鲜水果这一行为的背后是妈妈守护家庭安全、健康,做一个负责好妈妈的底层价值观动机。因此,我们可以将原先what层面描述“新鲜水果,快速送达”的宣传语,更换成类似“我们与您一起守护家人健康”的观点。

【举个栗子】

微软的Lync是办公室使用的通讯工具,使用Lync也有一段时间,但直到看到一个同事在使用分组功能,我才恍然大悟,如果能够直接进行分组管理,那我就没有必然逐个记下来每一个外围系统的联络人员,直接添加分组进行管理即可。

我使用QQ十几年,早就知道使用QQ好友分组功能,为什么自己使用Lync时,完全没有想到尝试分组管理?

因为不知道Lync有分组功能。

为什么会不知道Lync有分组功能?

因为我没有去了解Lync功能。

为什么我没有去了解Lync功能?

因为我认为Lync这么难用的工具,估计是没有分组功能,所以没有去了解。

为什么面对这么难用的工具,你没想办法让其好用一些?

自己没有想过,怎么去提高工作效率。

为什么自己没有想去提高工作效率?

因为思维固化,对工作的一切事情都习以为常了。

【Why】

为什么要运用黄金思维圈?

what层面只能看到事情的表象,想要更快更准确抓住问题的关键,需要从why入手。从why入手,可能找到更多的解决方法。

在给客户做咨询的时候,客户提出的问题是X,但是答案往往却在Y。就好比你去医院看病的时候,你告诉医生头疼,但是医生需要全面检查,因为你的病因很可能并不在头部。但是我们大多数人就是在头疼医头,脚疼医脚。而黄金思维圈却能够有效帮助我们有意识地去思考:我们的问题真的是头疼吗?

有一次,成甲给一个景区提供咨询服务。当时他们已经找过其他几个团队进行咨询,咨询内容是对他们景区准备新开发的二期项目进行策划。客户对新项目建设什么内容、投资规模控制在多少,一直没有拿定主意。成甲没有直接回答客户的问题,而是向客户提出了一个问题:您为什么要开发二期项目?

经过深入的沟通,成甲发现客户之所以要建设二期项目,是因为一期项目虽然游客不少,但是并没有赚到钱,所以他们期望通过二期建设的项目来增加景区的收入。所以,客户实际上是想要提升景区的赢利能力,这是why,而建设二期项目是表现出来的what。

这样,要帮客户解决的问题实际上并不是判断“做哪个方案更好”,而是“怎样提升景区赢利能力”。成甲发现,他们现有的景区有着非常好的客流量,只是目前仅仅依托门票经济,客单价比较低。如果能够给每位游客的消费支出增加哪怕10元钱,整个景区立马会增加几百万收入。当成甲提出这一思路的时候,客户很受启发,很快决定和我们合作:先将一期项目收益提高,再根据一期投资收益情况考虑二期项目。

当你停留在what的层面找答案的时候,答案永远不会有创新。而当你从why的层面去思考问题的时候,你在how的层面就会产生很多创新想法。

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