人本教练之九点领导力

      人本教练之道在于调试性领导力，在于打破固有思维，发现盲点，打开局限，创造可能。所以，教练最主要的就是要训练人们“我要做什么”。

      就像九点游戏一样，四条线也可以把九点连成一体！而这九点就是我们所说的领导力：激情、承诺、负责任、欣赏、付出、信任、共赢、感召、可能性。领导力模型里的这些节点常常闪耀在我们的语言之中。

      我们要做的就是改变自己固有的思维，去创造，去体会，并且不断反思，吾日三省吾身，将九点领导力淋漓尽致的发挥出来。