好好说话

上午1by1，boss建议对下管理沟通要讲究技巧。

非宁还一直点头说没有问题，合作的挺好，下午就跟团队同学争论了一场。

以前管理团队也是有20多号人，后来还扩展到100多号人，不过今非昔比，扁平化之下，自己也是光杆司令跑了两年。

现在有了唯一的一个合作同学，相处两周，吵了两次，不过大策略上的差异，是定义认知上的差异，两个人在不同频道上争吵了半天。

虽然后面说开了，但自我反应吾身，争吵本无必要，认真倾听他的逻辑，听完，给他表达的权利，然后再整理上去说自己不同的观点就可以。实践检验。

好好说话很重要，技巧表达别忘记。