做好这5点，才能建立高绩效团队

(1)共同的目标。

高绩效团队的成员会花时间讨论团队的目标，并达成一致意见。

他们会为每个目标的完成情况与每个成员的表现设置衡量指标。

(2)共同的价值观。

团队成员要讨论合作方式与共同的价值观，并达成一致意见。

这些价值观包括守时、勇于承担责任、按时完成任务等。

(3)共同的行动计划。

团队成员讨论并明确每个人为实现总体目标所要完成的任务，何时完成该任务以及如何衡量任务完成情况。

(4)领导者。

一个团队通常需要一个领导者，他是团队的最终负责人。

他要领导团队行动，确保其他成员拥有所需资源，以保质保量地完成工作。

(5)持续检查和评价。

团队定期开会，讨论工作进度、客户对产品或服务的满意度，以及成员间的合作情况。

通过把握这5个关键要素，你可以快速建立一个高绩效团队。

这些关键要素能够帮助团队取得更高的商业成就。