让自己开心最有效的方法

这两天虽然没有什么开心的事，但是我心情不错。

感觉一切都很好！

和董事长私下是朋友，但是有些观点不一致，我有很长一段时间都不和他聊天，感觉都是他在说说说，没啥意思。

昨天又找我聊天，我想着，聊天的时候，努力寻找对自己有用的，努力找自己感兴趣的东西不就好啦。

聊了一个多小时，别说，这次发现和以前真不一样。

因为公司下面有四个子公司，还有一个直营公司，四个子公司占的业务只有30%，直营公司占70%，所以我部门平时工作重点都放在直营公司这块了。

我自己以前也没有发现有什么问题。

可是今天聊天后，才发现不对！

我更应该来站在整个公司的高度考虑问题，对每一个子公司和直营公司都要做分析，管控，支持。

换句话说，应该做大部分总经理的活！而不是只关注直营公司这一块。

他又说，把更多的时间花在同事，员工，或者朋友那里，其实，这个时间和金钱的用处一样大，以后总会量变引起质变，得到回报。

如果每天下班都自己看书，自己看电视，“时间”都给了自己，那么也后收获自然也小。

这一点其实他不知道，我并不是每天都是自己的，也有很多同事朋友一块，只是他不知道而已。

但是还是不够，我以后应该花更多的时间才对。

以前每次聊天，我因为内心抵触，潜意识的屏蔽了。

这次不一样，从聊天开始，我就想着怎么去寻找对自己有用的，感兴趣的东西，结果还真找到了。

分公司有个老总，是个做错了事，不喜欢道歉的人，我内心很不喜欢，见着他也高兴不起来。

所以往往他的事，我也不会特别乐意配合，尤其是有些事可能本来也不在我工作范围内。

但是现在不一样了。

我觉得他也很有能力，工作也很用心，也不再纠结他做错事了会不会道歉的问题。

再见到他，感觉完全不一样，他有事找我的时候，自己配合起来也很自然，甚至还有些开心的感觉。

我不知道他现在能不能感受到，但是我想时间长一点一定能感受到的。

公司还有个负责采购的老总，因为做事方式的问题，很多人都看不上他，我也是一样，以前总是嗤之以鼻的感觉。

可是现在想想，他有他优点的好不，而且他的工作和我交叉也不多，我为什么要嗤之以鼻呀？

再说，如果我做他的工作是不是一定可以做好？

未必！

或许还不如他呢。

想明白后，再看他，感觉顺眼多了，那么后面万一有什么配合的事，我肯定会很乐意，也会比较尽心。

包括办公室的几个，突然发现他们都各有优点，而不是像以前一样，这个那方面不行，那个这方面不行。

反而感觉，这个有这样的优点，那个有那样的优点，配合起来，工作完全没有问题。

一切都变得那么美好，连天都变蓝了。

人还是那些人，其实并没有变。

变的是自己的眼睛，自己的心态。

当我们自己觉得看到的是美好的，那么就是美的，别人看我们也是美的。

当我们自己觉得看到的是丑的，那么就是丑的，别人看我们也是丑的！

如果我们每天看到的都是美好的东西，开心自然是最简单的事情了。