都是晋级惹的祸
晋级，历来是教师们梦寐以求的理想，是教师奋斗的动力源，是教育界永恒的话题，这个问题也一直困扰着司主任的心，令他多年来眉头不展。
司主任是某初中学校的办公室主任，主管学校考勤工作。二十几年来，兢兢业业，恪尽职守。学校有严格的纪律管理制度，每次签到时，司主任必然正襟危坐在他的宝座上，屏气凝神，目不转晴地盯着教师握钢笔的手，偶尔有某个教师想助人为乐一下，必然逃不过司主任的法眼。只见他怒发冲冠，声色俱厉道:“就你手痒！”随即义愤填膺地抓起签到纸，大笔一挥，把刚才代签的名字抹去。签到纸上，留下一个嘲弄的符号。
每到星期五下午例会，司主任发言声若洪钟，同志们记得最清的话便是:“有些同志，晚来早走，不假而走，提笔代签，纪律散漫……”从此，司主任在老师们心目中，就是铁面无私，不近人情的“黑包公”，令人望而生畏。司主任觉得这是自己的责任，自己的使命。为了学校教育事业蒸蒸日上，为了学生前途光明辉煌，为了替校长分忧解难，就要有人当这个“黑包公”，而自己心甘情愿。这是一种无上的荣誉，司主任很有成就感，打算就这样做一个孤独的纪律守护者。
教师们在教育天地中，挥洒青春，激情洋溢，卯足干劲儿，为了一个共同理想，努力拼搏，晋级，不仅是提高经济水平，更是证明个人能力。
司主任最近有点烦，烦啥？一言难尽！
暑假一日，几个好友聚会，把酒言欢，觥筹交错中，司主任望着手中的酒杯说:“人生遗憾，唯晋高级无望呀。”话语凄切哀婉，说罢，一饮而尽。好友们见状纷纷劝解:“没事，天无绝人之路，车到山前必有路。”司主任一听，两眼亮晶晶的，好像看到了黎明前的曙光，听到了胜利的欢歌在耳边传响。
第二天，艳阳高照，微风吹拂。司主任拎了两瓶小酒，到xx那去探望，心上悬着的石头，实在闹腾得自己寝食难安。等司主任走出大门那一刻已繁星满天，地上一片亮光，一向紧锁的眉头也渐渐舒展开来。
秋季开学了，教师们积极奋战，为了学生呕心沥血，无怨无悔，争做那吐尽最后一根丝的春蚕。
10月底某一例会，教办室一行领导，浩浩荡荡，亲临会议现场。宣布今年初中职评指标(中高2人，中一4人)和执行政策。主要内容就是:今年教办室不再参与初中教师职评，由学校按全镇统一方案执行，等额推荐。教师们，一片唏嘘。
高级职评的前一天，司主任把《关于今年职评方案的修改意见》打印成文，张贴在校园小黑板上，同志们围着看了半天，没看出毛病。
第二天高级职评开始了，七个同志提交了材料，大家都翘首以盼。成绩很快揭晓，张榜公布在外。奇怪的是，竟然贴了两张表。表一是按全镇方案排列的名次表，司主任第六名。表二是加了学校过程量化成绩的总表，司主任第一名。最终结果就是，表二的前两名是今年全镇高级人选人员。面对这两张表，同志们交头接耳，议论纷纷，一时间校园人声鼎沸，晋级成了老师们饭后茶余的热门话题。听说，表一的第一名同志，在领回材料时，把材料“啪”的往桌子上一拍，怒言讥讽:“不叫晋算了，搞这种把戏。”全体领导面面相觑，尴尬至极，校长立马怒斥:“咋啦，哪不公平？过程量化不应该加吗？”该同志满脸委屈和愤怒，拂袖而去。司主任满脸无辜。
高级名单顺利送达教体局，可世事难料，一个星期后，竟有人在司主任平静的心湖上，投下了一粒石子，激起层层涟漪。两个晋中教一级的教师竟质疑今年晋级制度，校长气急败坏，两名教师据理力争，无济于事，一怒之下，上访教办室。
教办室里几位元老坐阵，端着茶杯，悠闲的坐在电脑桌旁，抬眼和蔼可亲的说:“何主任不在。你们有啥事，就说给我们听听。”然后作洗耳恭听状，偶有叹息，听完，一领导说让回去等候通知。两名教师，黯然退场。
司主任被清脆的电话铃声搅了清梦，正欲发怒，揉了揉惺忪的眼，一看，何主任来电，竟然是通知他去开会。司主任心慌意乱，硬着头皮到了教办室，抬眼便看到校长也垂头丧气的坐在那儿，司主任心里咯噔了一下，关上门，领导们给两个人开了一个小时的会指点迷津。
司主任和校长走出教办室，迎面便遇到小王和小杨，每个人面上都努力挤出笑容。唉，相逢何必曾相识啊。
何主任慈眉善目，和颜悦色的对小 王和小杨说:“我们已经知道你们的委屈和不满了，有什么疑问？现在你们到学校，校长和司主任会给你们详细解释的。”
小王和小杨刚走到校长办公室门口时，司主任便招手向小王，看着小杨走远，司主任满脸堆笑，一把抓住小王的胳膊，亲切地说:老弟，你快坐下。”小王满腔怨愤正欲发泄，司主任满含歉意的说:“老弟，你我共事多年朝夕相处，咱们兄弟情深，我真是无意连累你呀，可是，中教一级和高级职评方案都是一致的呀，你看老哥我也不容易都快五十岁了每月工资就三千多元，家里你嫂子没工作，我还要养活这一家子人，你还年轻能干，前途无量，明年你一定能晋上，兄弟，你就得饶人处且饶人吧，老哥我真是没有办法呀。”说着，眼圈都红了，小王看着司主任眼泪快要流出来了，心想:男儿有泪不轻弹呀，四海之内皆兄弟，木已成舟，算了，握手言和。司主任顿时喜上眉梢。
司主任客客气气送走小王已经中午12点了，思量了一番。然后，拿上一沓材料，敲开校长办公室的门，往桌子上一撂，一脸正气的说:小杨，你的班主任材料不合格。”小杨一听，火冒三丈，气得从椅子上站起来，按捺住心头的火焰，厉声道:“咋就不合格了？昨天你说合格，今天，这就不合格了？”校长赶紧把材料拿起来，塞给司主任，连推带轰赶司主任出去。校长俯身耐心地解释，小杨气得花枝乱颤，眼泪簌簌而下。
小杨性格倔强，认死理儿。毕业20年了，中教一级还没晋上，成绩虽优秀但今年证件才凑齐。没想到最终却名落孙山，小杨决定亲自面见教办室主任。
司主任心急如焚，没想到捅了马蜂窝，蛰的自己一头包。他再三思量，找到几个与小杨老师知心的同事，让她们从中调和劝解。在星期一上班签到时，小杨老师刚进门脚还没站稳。司主任笑的春光灿烂:“小杨今天打扮的真漂亮，来来，哥给你拍个照。”说着，手便伸进裤兜里作掏手机状。小杨听着言不由衷的赞美声，浑身起了一层鸡皮疙瘩，看着司主任笑得脸上的肉都快掉下来了，小杨心头酸楚难受，面上也强硬不起来。本是同根生，相煎何太急？
小杨最终还是面见了教办室何主任。何主任语重心长的说:“小杨老师，你看，现在高级职称名单都送上去了。现在更改，这不是为难学校吗？你们今年提出有不合理的地方，咱们明年再改。”小杨不服气，义正言辞道：“这是将错就错吗？”何主任笑着说:“哪有你说的那么严重，咱们都是教育战壕里浴血奋战的兄弟姐妹，你们的辛苦，我们都看在眼里，司主任也是不容易，工作勤勤恳恳，晋高级晋了十五年了，这不是急了吗？说实话，晋上级，一个月就涨了一百多元钱，钱能比我们多年的同事情谊重要吗？只要努力，以后再晋也不晚。”小杨望着何主任那饱含期待的眼神，又想到司主任脸上牵强的笑容，也许，顾全大局息事宁人，是最好的选择，教师何必为难教师？
安抚了小杨老师，何主任也松了一口气，长叹:老师们太不容易了。
这几天签到，司主任还坐在办公室宝座上，只是身子倾斜了些，眼神不那么凌厉，若有所思，让同志们觉得，司主任这几天慈善多了。
十天后，秋高气爽，黄叶摇曳多姿，散发着淡淡的香味。司主任从市里讲课归来，虽然风尘仆仆可脸上喜不自胜，看来，如愿以偿，尘埃落定。朝气蓬勃的小杨老师恰好碰到满载而归的司主任，故意打趣道:“司主任，啥时间给你庆贺一下？”司主任脸上既有愧色又有喜色，变幻不定，最后发自肺腑地说:“好，有空，哥请你吃饭！”相逢一笑泯恩仇啊，况且，这“恩仇”都是晋级惹的祸！
再次例会，司主任讲话:“由于我这几天忙于私事，有些同志纪律散漫，晚来早走，不假而走，提笔代签.……”只是声音低了八度，听起来不那么刺耳，还有些婉转。
