游戏：成功之门

游戏类型：内在突破/激发创造/个人成长

活动形式：将全体成员分组

活动时长:1.5小时

场地要求：宽敞的会议室（有窗帘）

参与人数：30/100人

所需材料：眼罩、高背椅、绳子、轻音乐若干首，助教若干名。

游戏材料

备注：

游戏人30人，助教5-7人

游戏人数40-60人，助教8-10人

游戏人数60-80人，助教10-12人

游戏人数80-100人，助教15-20人

游戏目的：打破固有的思维模式，个人舒适区，突破自我

游戏效果：

1.突破自己，每个学员主动关心照顾另一个学员，共同打造团结互助的良好学习氛围；

2.感受文化氛围，每个人在互相关心协助过程当中，见证他人的成功时同时感受自己的成长；

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游戏操作步骤：

一、场内准备：培训教室关掉所有灯光，拉好窗帘，暗场。根具游戏人数将高背椅围成几组圆圈。椅背朝外，座位朝内，并用绳子将每张椅子链接起来；每个圈内配一名助教（场内助教）

椅背朝外

场外准备：在游戏正式开始之前，每位学员在培训室外候场，并带好眼罩。等候期间没有培训师的允许不得进入场内，助教（场外助教）在场外进行监督和检查。

二、正式开始：

会场环境：暗场，播放轻音乐

1.每位学员在助教的牵领下逐步进入会场（暗场）并将学员分布在各个角度，等候培训主持人开场。

培训师：“我们每一个人来到世界上，始终都会问自己这些问题，我是谁，我将去往哪里，我究竟会过上怎样的人生，我的路怎么走，今天我们回到自己的原点，从最初弱小，迷惘，无助的时候开始。开始重新探索自己的人生，现在大家都回到同一个起点，未来就像现在你们眼前的这片黑暗，但是大家必须自己向前走，现在请各位原点顺时针旋转5圈，开始寻找属于自己的成功之门。

2.每个人只能自己去探索，不允许两两结伴。若有人自己摸索扒开椅子，踏入圈内则，挑战成功。场内助教协助其摘下眼罩，并暗示其不要出声，安静看其他人挑战。

助教牵领学员进场

3.以下情况培训师需注意提醒：

a.结伴型，培训师：每个人走在路上最终都是一场自己的修行，你确定别人的路就是你的路吗？你就这么不相信你自己吗？

b.盲目跟风型，培训师：有人一喊就东边走，再喊就西边跑，各位坚持自己的想法就么难吗？这么不相信自己吗？就这么盲目跟风吗？自己跨出这一步就这么难吗？

c .原地不动型，培训师：在原地一动不动就是安全吗？会有人来拉一把、就跟着别人走，别人的路就是对的吗？踏出这一步，跨出这一步有那么艰险吗？你在害怕什么？你一个人就走不了吗？谁来帮你？你的父母，妻子丈夫、还是你的孩子？

三、培训结束

当最后一个人跨进圈子，即游戏结束。培训师进行总结，首先谢谢大家积极参与，助教的辛苦付出。接下来请学员分享，顺序依次为最先跨入圈子的人、后期经过引导逐步跨入圈子的学员，自由分享。

学员分享

四、游戏总结

1.游戏前的准备，以及培训师的引导很容易对在无法辨别的情况下的学员造成影响，尤其是没有自己思考方向的学员，培训师的引导必须清晰、深刻、明了；

2.游戏过程中每位学员的表现，培训师要有所把握了解，在分享环节有更深的剖析点评帮助学员进一步的思考。

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