让人不爽的总会让人成长

总有一些人让你感觉很不爽。

他们说话语速很快，口气不容置疑，总给人一种压迫感。

像我这种追求以和为贵，万事商量着来，他们在我眼里不讨喜，甚至是讨厌。

但另一方面，这也说明他们足够专业，也足够自信。他们相信自己的水准，相信自己的眼光与看法。

罗辑思维里就有这样一个例子。去理发店理发，你是选择问你想要哪种发型的发型师，还是不问你想法直接按自己想法来的发型师？罗胖子的答案是后者，因为后者一看你的脸型气质就知道哪种发型更合适。

我今天也碰到这样一位同事，语气里的压迫感确实令人不爽。

但交流后又暗暗佩服她工作上的敬业与敬业，也就原谅了她带来的不快。身为产品经理，对于自己提出的每项需求，会找各种资料支持自己的逻辑。比如电话位数的限制，它不仅查了固话、手机号的长度，甚至港澳台使用的手机位数。又比如提示语“请安装sim卡”，我纠结用“安装”还是“插入”，她直接定下来“安装”，原因是平常说的都是“手机没装sim卡”。

也发现自己工作上的一个问题，碰见不愿意做的事总是先找理由推脱，直到没办法躲不得不做。

必须做的事，早总比晚好，谨记。！！