尊重

[郑重声明：本文原创首发，文责自负]

有人向我抱怨，

离开了原来的工作环境，

却因为工作出色，

被借用在原来的单位继续服务，

本来属于，

义务帮忙性质，

却不曾想原单位的阳光台，

早已把自己作为副职领导的靓照，

给撤下。

而作为借用人的工作职责，

原单位一把手，

也未在单位干部职工会上，

作一个详细说明。

这让她很尴尬。

留她，

并是为了缓了单位专业人员饥荒，

并协助人员顺利交接，

她并是不可或缺的核心人物，

而现在这般，

让她留得尴尬，

走也很是为难，

想一想，

出于责任心，

还是干过一段时间后，

才回到新单位。

真正离了她，

原单位突然就乱了套，

她就像一颗本来就要换下的齿轮，

齿轮不见了，

新的齿轮却未打磨好。

有些事，

原单位真不会想，

只是多些尊重，

就没这么多麻烦事了。