如何成为一个励志的人？

先从我自己的人生阅历来看吧！

小时候我几乎就是在鼓励中成长的，有家人的鼓励，也有老师的。他们的鼓励总是很具体，让我听到之后明白自己的做法是对的，于是就继续在那个方向上努力，争取做的更好。

记得那是初中一年级的时候，有一次月考之后，学校召开家长会结束，我看到父亲在我的本子上写了一句：努力吧，孩子。

于是，在初一升入初二的时候，我的在全年级的名次有提升了二十多名。那个时候我也才知道，自己初中入校考试的时候，成绩其实非常靠后的。

在初中升入高中的时候，我的考试成绩也还不错，基本没有让父亲操过什么心。

重要的是，那个时候我意识到，鼓励是非常有价值的，同时也意识到努力一定是有成效的。

更重要的是，那个时候我知道有一种书就是励志读物，有一种人的经历就是非常励志。

于是，我就开始用心的找那种人，读那种书。

军营中，我也是在各种鼓励中不断进步和成长的。班长、排长和连队干部，以及多少有点交情的战友，他们都愿意在我的低谷期里给我一点激励和勇气。

等我成为老兵，成为排长之后，我就也愿意去鼓励自己的新战友，在他们遇到各种困难和问题的时候，帮他们分析情况，找到合适的路径。

对，在军营里我就已经成为一个励志的人了。

我就是在自己不断学习那些善于鼓励别人的人的过程中，逐步的，不知不觉中成为那种愿意鼓励别人的人的。

这个过程很随意，也很微妙。

我面对那些年轻的战友的时候，我可以用自己的亲身经历来激励他们，帮他们指明方向。

我给他们说的都是我自己经历过的事情，讲的都是我自己内心里百分之百认可，并且自己做到的道理。

在那种环境里，我做的都是游刃有余。更多的是因为我自己做到了，或者说完成那种进化过程，自己的内心深处是非常认可那些道理的，因为那些道理我们都做到了，都验证过了。

但是，当我走出军营，来到一个全新的环境里，重新开始的时候。

有很多善意的鼓励，也有肯定，让我当时也有信心在新的岗位上做出成绩。

那种简单的环境里，总是让人更加容易理清工作思路，找到自己的方向和边界。

但是，环境在不断的变化，我的工作任务、工作对象，甚至面对的领导以及合作伙伴都在不断的变化。

我却没有及时的意识到这中间的区别，还在拿着自己的老黄历对待新事物新环境，结果就没有最初那么理想了。

自己就感觉在工作中不顺利，总是磕磕绊绊的，还总是怪别人不支持不配合自己的工作。

直到昨天晚上写留言的时候，才意识到自己是在占别人的便宜。

我在新的环境里根本就没有完成相应的进化，没有成为那种可以说话的人，自己却急于证明自己，让人家不开心，最终的结果不就是当下这么个状况么？

这个时候我的策略应该首先成为一个欢乐的人，人畜无害，默默进化，做出成绩成为那个可以说话的人之后，再去鼓励别人。

那么当下，就先从鼓励自己开始，每天给自己一点希望和信心，相信自己终究会完成进化，成为那个可以说话的人。