战略型领导 - 草稿

      战略型领导，为公司设定愿景，利用直觉为公司找到发展方向，恰当地把握机会，为组织赢得竞争力，选择最正确的事，找到正确的方向，这是战略管理的关键，构造一个愿景，领导模式没有好不好，只有合适还是不合适。

权变领导，在追随者特征和环境之间寻找一个平衡点，以达到有效影响他人，完成组织任务的目的。