为德为才,得一己难,两者兼全,更不数觐。

2020-07-05  本文已影响0人  一只喵喵_33033

没有人的成功是大风吹来的。凡成大事者,必定经历灰暗和低谷,挫折与打击。

对比了海底捞的故事。海底捞的成长史,给我最深的感触是,海底捞壮大后,老板张勇就变了,原本是4人共同100%的股份,他拿走了妻子的股份,让妻子回家。抛弃了几十年的兄弟,夺走了兄弟的股权。他要有绝对的控制权和话语权,才能带着海底捞走更远。

按照我的观点。我接受不了。我一辈子都不想要一个会抛弃我的朋友。

和曾国藩对比,曾国藩也是被皇帝不信任,第一个皇帝由于穆彰阿的推崇而对曾国藩大有好感,而后面的咸丰帝和慈禧都不信任他,各种虐他,他仍然隐忍不发,且坚持本心,不和其他人同流合污,不贪财、不搞小动作,多么难能可贵!

如果说朝廷是一家公司,曾国藩是乡下来的小伙子,他硬是凭借自己的情商、眼光、格局,做到了位极人臣的一把手。

朝廷不信任他,他写出“日课十二条”,约束自己的行为,时刻提醒家人,要清廉正直,爱国无私。关键时刻,他仍然接下了打击太平天国的重任,他的黎明曙光,是在夹缝中走出来的,是一条一条血路里杀出来的。

而张勇也是乡下来的小伙子,他吃了很多苦,创造了海底捞,海底捞最好的时候,要上市了,他把朋友和亲人抛弃了,宁为陌路人。选择了壮大公司,就要壮士断臂么?

世上太多张勇这样的人,比如阿里,腾讯,百度,京东,顺丰,微软,苹果,脸书等公司都一样有这个环节,那就是去掉关系户,弱化稀释群众的股份,提高某个人股权的纯度,让自己成为绝对的话语控制者。

有人说,做大事的人必须狠。对别人狠,对自己更狠。

有人又说,好人没办法当成功的老板,因为成功的老板都会剥削别人。你心软了,就输了。

曾国藩的路和创业公司的路不尽相同,结局也各不一样。很难说哪一个好,哪一个不好。

海底捞的书,刚开始看得很嗨,惊喜连连,觉得这是天下最好的企业了,然而创始人都被赶跑了/退位了,老板的朋友还有两度得抑郁症自杀的,越看越像洗白公关文,越看越心凉。

但曾国藩的书不一样。

字里行间都是平实和谦虚的反思,他过得很苦,清贫,挣扎,却快乐。书里偶尔的趣闻令人莞尔一笑。

曾国藩可以流芳千古,他的家训思想传承几百年仍然熠熠发光,我想这就是差距,这就是明证。这也是我主动想读完这书的原因吧。

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