《社群营销实战手册》:用5W1H方法定位社群运营目标
Why—为什么你要建立社群
1、销售产品
2、提供服务
3、拓展人脉
4、聚集兴题
5、打造品牌
6、树立影响力
What—这个社群带来什么价值
(1)社群营销的价值
1、感受品牌温度
2、刺激产品销售
3、维护顾客粘性
(2)注意事项
1、价值要尽可能抓住痛点
2、价值要具体
3、价值要有回报载体
4、价值要有互惠互利的共生点
Where—在哪里建社群
从使用功能角度选择

从用户习惯角度选择

Who—社群里面应该有哪些人

1、创建者
特质:有人格魅力、在某领域能让人服气、能号召一定的人群。
2、管理者
特质:要有良好的自我管理能力,以身作则,率先遵守群规;有责任心和耐心,恪守群管职责;团结友爱,决策果断,顾全大局,遇事从容淡定;要赏罚分明,能够针对成员的行为进行评估,并运用平台工具实施不同的奖惩。
3、参与者
特质:风格可以多元,但要尽可能参与到社群的活动或讨论中。
4、开拓者
特质:懂连接、能谈判、善交流。
5、分化者
特质:学习能力强,他们要能够深刻理解社群文化,参与过社群的构建,熟悉所有细节。分化者是未来大规模社群复制时的超级种子用户,是复制社群规模的基础。
6、合作者
特质:认同我们的社群、有比较匹配的资源。
7、付费者
社群的运营与维护是需要成本的,不论是时间还是物料,都可以看作是消耗金钱。
When—什么时候开始建,计划运营多久
1、产品周期评估法

社群运营时间周期与需求时长的定位是息息相关的。
2、生命周期评估法

How—建立了社群,你准备怎样变现
变现有两种途径:一种是对内,另一种是对外:
对内模式主要是从社群内部获取经济回报,这个一般拼的是规模,常见的有会员式、电商式、服务式、众筹式;
对外模式不是想着向群成员收钱、将社群成员当成被榨取的目标,而是组织社群群员一起共同创造出无穷的价值,利用这种价值换取回报。这种模式主要拼的是社群集体输出的质量,如智库式、抱团式。
产品式、会员式、电商式、流量式、服务式、众筹式、智库式、抱团式、跨界式
#拆书大作战#
关于运营相关的书籍一起拆书学习:一个人走得快,一群人走得远

幕布链接:https://mubu.com/doc/explore/16135