有效组织
2021-02-12 本文已影响0人
王延召_普通人的记忆
一个群体,若想有效的组织起来,一定需要有人站出来,然后才能形成一个有机的整体,这中间可能会有不同的声音,但如果没有有效的组织,则会形同一盘散沙的局面。
晚清到民国初期,列强一方面是船坚炮利,另一方面则是我国组织的混乱,给了他们可乘之机。
俗话说,乱拳打死老师傅。但限要有出拳,同时拳头也要对着老师傅才行。
一个国家是这样,一个家庭,一个单位也是如此。若是组织不利,上不通下不达,又或处于瘫痪状态,则很难有所发展与前程。
所以,目标要明确,组织需有效,行动才能有效果,若不然,那就乱七八糟,不成体系,不成系统。
所以,办事需要有效的组织,且只有这样才可能能成就一番事业。当然决策也很重要,比如石达开,组织是有了,却依然万劫不复,也许是其他的问题。这估且不论。
有组织,就要有规矩无规矩不成方圆。所谓家有家规,国有国法,只有能约束人的规矩,才能令行禁止。
但只有规矩还是不行的,不然就会形成重典社会,乱世尚可,但治世,还要有人文,有道德底线。
所以,有句话说得好,你与他讲法制,他与你讲人文,你与他讲人文,他与你讲经济建设,你与他讲经济建议,他与你讲家国情怀,你与他讲家国情怀,他与你讲父母亲情…
所以,有效的组织架构下,又要有文臣武功,有典有祖,有章有法。
但一切都要在有效的组织下进行。
所以,目标是方向,组织是车轮。要想成事,就需组织有力。